首页 > 行业知识> 职业规划
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

员工根据他的工作时长将医疗期满了,我们要他来公司上班,他说还是来不了,要继续请假,我们不批,如果跟他解除的话,还需要一年一个月的经济补偿金吗?还有其他费用要支付吗?可以解除合同吗?

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