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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

我公司是批发物流企业,财务部门的结算会计岗位负责往来帐的应收应付,因为没有较好的岗位考核制度,造成该部门工作拖拉或错误。作为人事部门,该如何做好对专业的财务部门制定考核要求?

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