公司辞退员工，这名员工在此工作8个月，2016.12.01号公司口头通知，要求这名员工做到12.3结束，并未提前30天书面通知员工 ，此员工作期间并未有不良表现。公司是不是要赔偿代通知金+1个月工资，如何赔偿？