一家外贸公司，规模不大，这公司已经运营3年了，没设人事行政部，都是由两个创始人自己兼着处理一些事务。现在，公司决定在业务上再有所突破，所以，就不能分散精力和时间去处理其他事，随决定招个人事行政。 对于我这个不是班科出生的人事行政，即将进入这家公司，该怎么开始工作？先从哪些后做哪些？