首页 > 行业知识> 职业规划 题目内容 (请给出正确答案) [主观题] 公司要对一个新员工,试用三个月,就给他签订一个试用期劳动合同,三个月之后转正,再签订正式劳动合同。请问这合法吗?公司签订劳务合同需要给员工缴纳社保吗? 查看答案 答案 收藏 如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案 您可能会需要: 您的账号:,可能还需要: 您的账号: 发送账号密码至手机 发送 重置密码 查看订单 联系客服 安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心! 重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。