题目内容
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[多选题]
有效管理幅度不是一个固定值,它受( )等因素的影响。
A.职务性质
B.人员素质
C.管理风格
D.管理模式
E.职能机构健全程度
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A.职务性质
B.人员素质
C.管理风格
D.管理模式
E.职能机构健全程度
A.指示项目团队停止使用该平台,然后审查沟通管理计划
B.对所有涉及的个人进行纪律处分,并将该问题报告给合规办公室
C.终止该平台,因为它不是沟通管理计划的一部分
D.分配一名管理员来监督该平台上的沟通
A.分工协作原则
B.稳定性与适应性相结合原则
C.目标统一原则
D.有效管理幅度原则
E.责权一致原则