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[主观题]

行政目标是一种确定的目标,必须用定量的手段对其进行精确的衡量。(判断题)

行政目标是一种确定的目标,必须用定量的手段对其进行精确的衡量。(判断题)

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第1题
目标激励的关键是管理者必须用自己的真诚打动员工()
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第2题
措施必须用行动落实,否则目标就无法实现。()
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第3题
设置收集销售线索为营销目标,使用CPA计费方式的必备条件是()。

A.选择落地页工具

B.成本必须大于10

C.推广组必须是新建的

D.必须用付费人群包

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第4题
下列属于韦伯的理想行政组织体系特征的是()。

A.任何机构组织都应有确定的目标

B.组织目标的实现,必须实行劳动分工

C.按等级制度形成的一个指挥链

D.在人员关系上,他们之间是一种指挥和服从的关系

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第5题
以下关于回归分析的说法中,不正确的是()。

A.回归分析基于观测数据,建立变量间适当的依赖关系,以分析数据内在规律,主要用于预报、控制等实际问题。

B.归分析是确定两种及两种以上变量间相互依赖的定量关系的一种统计分析方法

C.回归分析研究现象间是否存在依存关系,并探讨依存关系的相关方向和相关程度。

D.回归分析能分析出多个变量之间的关系,从而分析目标变量未来的发展变化趋势。

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第6题
社会调查在本质上是一种定量的()

A.研究方式

B.研究方法

C.资料收集

D.目标研究

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第7题
下列有关护理评价的陈述错误的是()。

A.社区护理评价是护理程序的最后一个步骤,是一种有计划、有目的和不断进行的活动

B.社区护理评价是社区护理程序的最后步骤,意味着必须到护理的最终阶段才能评价

C.社区护理评价时将收集的资料与预期目标进行比较,了解目标是否实现

D.护理评价是对整个护理计划完成后的效果、效率及社会效益的回顾和总结

E.计划阶段所确定的预期目标可作为护理效果评价的标准

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第8题
安全隔绝后,打开受限作业空间所有人孔、手孔、放散阀、排空阀、出气阀、料孔和炉门等进行自然通风,必要时必须用风机强制通风或利用分析检测确定的安全管道和风源送风(严禁向受限空间内通氧气或富氧空气。)作业空间内残留物必须尽量排放或移液,清理干净()
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第9题
关于校对工作和编辑工作关系的说法,正确的有()。

A.校对工作是编辑工作的前提

B.在古代相当长的时期里,编辑与校对是合一的

C.校对工作和编辑工作的区别,是前者必须用校对符号,后者不得用校对符号

D.编辑工作与校对工作有共同的目标

E.校对工作与编辑工作相互依赖、相互配合

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第10题
以下()不是美国心理学家D.McGregor提出的X理论的主要观点。

A.多数人能自我鼓励、自我控制

B.多数人天生懒惰,他们都尽可能逃避工作

C.多数人都没有雄心大志,不愿负责任,而心甘情愿受别人指导

D.多数人的个人目标都与组织目标相矛盾,必须用强制、惩罚的办法才能迫使他们为达到组织目标而工作

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