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[主观题]

淮北矿业职工惩处条例规定,职工受记大过处分的执行期间为()个月。A.12B.9C.6D.3

淮北矿业职工惩处条例规定,职工受记大过处分的执行期间为()个月。

A.12

B.9

C.6

D.3

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第1题
淮北矿业职工惩处条例规定,职工受记过处分的执行期间为()个月。A.6B.3C.2D.1

淮北矿业职工惩处条例规定,职工受记过处分的执行期间为()个月。

A.6

B.3

C.2

D.1

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第2题
《淮北矿业领导人员廉洁从业若干规定实施办法》指出,各级领导班子应当明确决策原则和程序,并按有关规定将生产经营的()情况及时报告上级,将涉及职工切身利益的事项向职工代表大会报告。

A.重要人事任免

B.重大决策

C.大额度资金运作事项

D.重大项目安排

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第3题
淮北矿业教育实践活动教育实践活动对象()。A.淮北矿业全体管技人员B.淮北矿业全体职工C.淮北矿业

淮北矿业教育实践活动教育实践活动对象()。

A.淮北矿业全体管技人员

B.淮北矿业全体职工

C.淮北矿业全体管理人员

D.淮北矿业全体党员

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第4题
《淮北矿业职工生育保险暂行规定》女职工怀孕未满4个月流产或患宫外孕的,享受15天的生育津贴。此题为判断题(对,错)。
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第5题
《淮北矿业集团公司职工生育保险暂行规定》女职工怀孕未满4个月流产的,享受20天的生育津贴。此题为判断题(对,错)。参考答案:错误
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第6题
《云南铝业股份有限公司职工违纪违规处理暂行规定》对受政纪处分的职工个人月度绩效工资扣减说法不正确的是()

A.警告处分,扣减月度绩效工资的40%

B.受记大过处分的,扣减月度绩效工资的60%

C.撤职处分扣减月度绩效工资的80%

D.解除劳动合同处分的,扣减月度绩效工资的100%

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第7题
根据《淮北矿业中层管理人员任前公示办法》规定,公示对象包括()。

A.其他需要公示的人选

B.在所聘岗位聘期内拟按淮北矿业中层管理人员职级管理的人选

C.拟提拔任用淮北矿业中层管理岗位的人选

D.拟享受淮北矿业中层管理岗位待遇的人选

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第8题
淮北矿业2014年炼焦精煤产品质量规格表规定,焦煤灰分区间是()。

A.9.51-10.00%

B.10.01-10.50%

C.9.01-9.50%

D.10.51-11.00%

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第9题
淮北矿业2014年炼焦精煤产品质量规格表规定,瘦煤灰分区间是()。

A.10.51-11.00%

B.9.51-10.00%

C.9.01-9.50%

D.10.01-10.50%

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第10题
淮北矿业集团公司礼金、礼品上交规定,接收和登记礼金、礼品应由()人办理。A.2B.3C.1

淮北矿业集团公司礼金、礼品上交规定,接收和登记礼金、礼品应由()人办理。

A.2

B.3

C.1

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