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[主观题]
班组长聘（任）用由（)，经公示后聘（任）用，并报组织部门和班组建设办公室审核备案。A.支部大会研究B.
班组长聘（任）用由()，经公示后聘（任）用，并报组织部门和班组建设办公室审核备案。
A.支部大会研究
B.组织部考核
C.科区党政联席会议研究
D.车间班子研究
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班组长聘（任）用由()，经公示后聘（任）用，并报组织部门和班组建设办公室审核备案。
A.支部大会研究
B.组织部考核
C.科区党政联席会议研究
D.车间班子研究
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A.其他需要公示的人选
B.在所聘岗位聘期内拟按淮北矿业中层管理人员职级管理的人选
C.拟提拔任用淮北矿业中层管理岗位的人选
D.拟享受淮北矿业中层管理岗位待遇的人选
A.试任期满，经考察考核胜任现职的，正式聘任
B.试任期满,不能胜任的，建议劝退
C.试任期满,不能胜任的，免去试任职务
D.试任期满,不能胜任的，降回原职务级别或降级使用
中层管理人员的考核评价由定期综合考核和()组成。
A.聘（任）期满考核
B.党风廉政建设考核
C.提职考核
D.年度履职情况考核
在职科级管理人员（含副总）均实行聘（任）期制，每()年集中聘（任）一次。
A.2
B.4
C.3
D.1
在岗中层管理人员均实行聘（任）期制，每()集中聘（任）一次。
A.四年
B.三年
C.二年
D.五年
