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“管理科学理论”的内容包括有() (1)运筹学 (2)系统分析 (3)激励过程理论 (4)激励强化理论

“管理科学理论”的内容包括有()

(1)运筹学

(2)系统分析

(3)激励过程理论

(4)激励强化理论

(5)决策科学化

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第1题
管理科学理论的最终目的是()。

A.把握管理活动的内容

B.寻求管理活动的规律

C.制定管理活动的模式

D.建立管理活动的制度

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第2题
下列管理理论中,属于管理科学理论分支的有()

A.系统论和规划论

B.阶段论和指挥论

C.库存论

D.网络分析

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第3题
下列各项中,能成为责任会计形成和发展理论基础的有()。

A.行为科学理论

B.成本性态分析

C.价值工程理论

D.管理科学理论

E.代理理论

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第4题
关于当代管理科学理论时期观点对的有()。

A.当代管理科学理论是管理理论发展第二阶段

B.“当代管理科学时期”,也称之为“系统管理理论时期”

C.有效管理是,内外环境是不变

D.作为自变量,当环境条件变化时,组织设计与管理方式因变量也随之变化

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第5题
简述管理科学理论在旅游安全学中的应用。

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第6题
目标管理是管理科学理论不断发展的结果。()
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第7题
管理科学理论属于定量管理思想流派。()
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第8题
现代管理科学理论的新发展不包括()

A.学习型组织理论

B.人本管理理论

C.运筹管理理论

D.流程再造理论

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第9题
管理学产生的标志是()的出现。

A.管理过程理论

B.行为科学理论

C.科学管理理论

D.管理科学理论

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第10题
1924-1932年间在美国西方电器公司所做的霍桑实验,标志着()。

A.人际关系学说的产生

B.管理科学理论的产生

C.科学管理理论的产生

D.运筹学的产生

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