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[单选题]
在比例给付条款中，保险人承担的比例随实际医疗费用支出的增加而累计递增，被保险人自付的比例随实际医疗费用支出的增加而累计递减的比例给付属于()。
A.累进比例给付
B.累退比例给付
C.变动比例给付
D.固定比例给付
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A.累进比例给付
B.累退比例给付
C.固定比例给付
D.变动比例给付
A.保险人承担的比例累积递增，被保险人承担的比例累积递减
B.保险人承担的比例累积递增，被保险人承担的比例也累积递增
C.保险人承担的比例累积递减，被保险人承担的比例累积递增
D.保险人承担的比例累积递减，被保险人承担的比例也累积递减
A.保险人承担的比例累计递减，被保险人自负的比例累计递增
B.超过免赔额以上的医疗费用部分采用保险人和被保险人共同分摊的比例给付办法
C.保险人与被保险人承担比例对等
D.保险人承担的比例累计递增，被保险人自负的比例累计递减
A.医疗费用支出增加,保险人承担的比例减小,被保险人自负比例增大
B.医疗费用支出增加,保险人承担的比例减小,被保险人自负比例也减小
C.医疗费用支出增加,保险人承担的比例增大,被保险人自负比例减小
D.医疗费用支出增加,保险人承担的比例增大,被保险人自负比例增大
A.医疗费用支出增长，保险人承担的比例减小，被保险人自负比例增大
B.医疗费用支出增长，保险人承担的比例减小，被保险人自负比例也减小
C.医疗费用支出增长，保险人承担的比例增大，被保险人自负比例减小
D.医疗费用支出增长，保险人承担的比例增大，被保险人自负比例也增大
A.除重大疾病等保险以外，绝大多数健康保险尤其是医疗费用保险为一年期的短期合同，因为医疗服务成本在不断上涨，保险人很难计算出一个长期适用的保险费率
B.健康保险相较于其他险种，逆选择和道德风险更加严重
C.健康保险经营中，保险人对所承担医疗保险金的赔偿或给付责任往往有很多限制或制约性条款。常见的成本分摊条款有免赔额条款、比例给付条款和给付限额条款等
D.续保条件宽松。关于健康保险的续保处理，通常采用连续有效性条款，即明确在什么条件下保单失效，在什么条件下保单可续保或自动续保等
