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第5题
对于用人单位来说，管理风险比较大的是以下那种用工形式（)。A.劳务派遣B.外包C.非全日制D.以完成
对于用人单位来说，管理风险比较大的是以下那种用工形式()。
A.劳务派遣
B.外包
C.非全日制
D.以完成一定工作任务
第7题
下列关于集体合同与劳务派遣的表述不正确的是（)。
尚未建立工会的用人单位，可以由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立集体合同。
集体合同中的劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准。
劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性、代替性的工作岗位上实施。
用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工量的20%。
第8题
关于劳务派遣中的派遣单位的叙述，正确的是（)
A.派遣单位可以以非全日制用工性质招用被派遣劳动者
B.劳务派遣单位应履行告知义务
C.派遣单位和用工单位不能以介绍费、中介费等为名向劳动者收取任何费用
D.因派遣单位的违法行为给被派遣劳动者造成损失，用工单位要与劳务派遣公司负有连带 责任
第10题
根据法律规定，给劳动者造成损害的，需要承担连带赔偿责任的是（)用工形式。A.劳务派遣B.外包C.非
根据法律规定，给劳动者造成损害的，需要承担连带赔偿责任的是()用工形式。
A.劳务派遣
B.外包
C.非全日制
D.以完成一定工作任务
