题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
军官因工作原因当年未能安排休假、探亲或者在休假、探亲期间被召回未能安排补休的,由所在单位按
照本人年底的基本工资标准,给予相当未休天数基本工资的经济补偿。()
查看答案
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A.职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天;
B.未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天;
C.已婚职工探望父母的,每3年给假一次,假期为20天;
D.未婚职工探望父母,因工作需要,当年不能给予休假,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天。
A.申请病假的护理人员,应出具医疗机构的疾病诊断证明
B.科室应对发生疾病的护理人员提供相印的人文关怀
C.原则上休暑假不能超出自己应有假期,特殊情况可以休别人的暑假
D.由于个人原因或者科室工作原因未能休假的,科室统一上报医院申请补贴
A.对符合探亲假(休假)条件的消防指战员,应当根据工作任务、人员在位率和工作情况,分批给予安排
B.消防指战员按照规定已经探亲或者休假的,一般不再准假
C.请假人员外出,直接首长应当向其交代外出期间注意事项,规定归队时间
D.消防指战员可根据自身情况来制定请假情况
A.3
B.4
C.5
D.6
A.在工作时间内,因工作原因遭受意外事故,因履行工作职责受到暴力等意外伤害
B.因执行公务外出期间,由于工作原因受到意外伤害或者发生意外事故导致下落不明
C.在上下班途中,因交通事故导致人身伤害
D.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡
E.在休假期间,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡