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第2题
（）中企业大学根据战略进行学习管理及规划与人力资源部门的数据传输。A.指导型组织模式B.合作型
（）中企业大学根据战略进行学习管理及规划与人力资源部门的数据传输。
A.指导型组织模式
B.合作型组织模式
C.独立型组织模式
D.战略联合型组织模式
第3题
（）中的企业大学与人力资源部门是平行关系，为对内的费用中心。A.指导型组织模式B.合作型组织模式
（）中的企业大学与人力资源部门是平行关系，为对内的费用中心。
A.指导型组织模式
B.合作型组织模式
C.独立型组织模式
D.战略联合型组织模式
第4题
（）组织模式中，企业大学与人力资源部门是平行关系。A.指导型B.独立型C.合作型D.战略联合型
（）组织模式中，企业大学与人力资源部门是平行关系。
A.指导型
B.独立型
C.合作型
D.战略联合型
第5题
企业大学与人力资源部门是平行关系的企业大学模式是（）。A.指导型组织模式B.合作型组织模式C.独
企业大学与人力资源部门是平行关系的企业大学模式是（）。
A.指导型组织模式
B.合作型组织模式
C.独立型组织模式
D.战略联合型组织模式
第7题
最完美的人力资源培训体系，也是最有效的学习型组织实现手段的是（）。A.咨询型模式B.持续发展型模
最完美的人力资源培训体系，也是最有效的学习型组织实现手段的是（）。
A.咨询型模式
B.持续发展型模式
C.系统型模式
D.企业大学
第9题
（）中企业大学对外主要是利润中心。A.指导型组织模式B.合作型组织模式C.独立型组织模式D.战略联
（）中企业大学对外主要是利润中心。
A.指导型组织模式
B.合作型组织模式
C.独立型组织模式
D.战略联合型组织模式
第10题
为什么说人力资源在现代企业中已成为一种高度组织化的资源（）
A.人力资源与整个企业的战略相融合
B.人力资源与经营模式相融合
C.人力资源与组织结构与业务流程相融合
D.人力资源与管理方式向融合
E.竞争对手难以准确识别，更难以简单模仿
