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[判断题]

让员工积极地参与到岗位评估工作中来,容易让他们对岗位评估的结果产生认同。()

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第1题
岗位评价的原则包括()。

A.体现公司战略发展方向

B.对岗不对人

C.岗位评估的结果应该公开

D.让员工积极地参与到岗位评估工作中来

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第2题
全员参与原则可采取的措施有()。

A.让每个员工了解其工作的目标、内容以及达到目标的要求、方法

B.以主人翁的责任感去解决各种问题

C.使每个员工根据各自的目标评估其业绩状况

D.使员工积极地寻找机会增强他们自身的能力、知识和经验

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第3题
下列关于岗位评价的说法错误的是()。A.评价结果与任职者无关B.岗位评价的是岗位分类、分级的组成

下列关于岗位评价的说法错误的是()。

A.评价结果与任职者无关

B.岗位评价的是岗位分类、分级的组成部分

C.应让员工积极参与到岗位评价工作中来

D.岗位评价的目的在于判定一个岗位的相对价值

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第4题
年度评估时,试用期、实习期、工作不满六个月(含新进员工,到新岗位)员工,参与绩效评估,出具绩效等级()
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第5题
员工现场往往是最熟悉的,所以现在管理中特别强调全员参与的目的之一。也是为了让员工参与到管理中来()
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第6题
()是一种较先进的高级训练法,是指通过让员工参与到小游戏的过程中来进行培训。

A.自我培训

B.游戏法

C.视听教学

D.共同讨论

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第7题
()关系下,企业会更加积极地与顾客进行沟通,以使顾客参与到产品的改进以及新产品的开发当中来。
()关系下,企业会更加积极地与顾客进行沟通,以使顾客参与到产品的改进以及新产品的开发当中来。

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第8题
张芳有个患孤独症的儿子,张芳把所有的精力都放在儿子身上。她对自己的丈夫公婆很有意见,觉得自己
付出太多,而丈夫一家人对孩子照顾不周。家人之间经常吵架,张芳感到很无助和疲惫。社会工作者了解了这一家人的情况后,开始积极地介入。他为张芳及其家里人进行辅导,让大家彼此表达自己的感受。张芳也慢慢地知道丈夫和婆婆并不是如自己所想的那样,家人逐渐互相理解,一起参与到孩子的治疗和生活中。这个案例中,社会工作者所做的工作是()。

A.危机干预

B.家庭治疗

C.心理社会评估和干预

D.外展服务

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第9题
如何尊重团队小伙伴()

A.认真倾听每个员工的需求

B.对部门小伙伴在工作中的付出表示认可

C.尽可能多让部门小伙伴参与到具体执行方案的决策中来

D.激情万丈地向员工描述企业愿景和部门理念

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第10题
ICU获得性衰减症预防的具体措施有()

A.组建团队

B.早期活动时间与活动能力评估

C.早期活动内容及执行

D.让家属尽快参与到早期活动训练中来,指导家属帮助患者进行早期分阶段康复活动

E.以上都是

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