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[主观题]
许多国家都制定了最低工资法,即某一种类型的劳动者的最低工资必须达到某一个水平。如果劳动力市场是竞争的,
最低工资法将会产生什么影响?
查看答案
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A.最低工资法是国家制定的最低工资标准的法律
B.用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准
C.当事人在劳动合同中约定的最低报酬低于最低工资额时,其工资部分视为无效。
D.最低工资标准是指单位劳动时间的最低工资数额
A.美国的《公平信用报告法》
B.英国的《个人数据保护法》
C.英国的《消费信用法》
D.德国的《联邦数据保护法》
E.韩国的《信用信息使用与保护法》
A.秦朝的君主专制制度不断得以强化
B.秦朝社会的许多现实问题和解决方案
C.秦朝竭力解决中央与地方之间的矛盾
D.秦律主要针对国家经济管理而制定
A.重要生产设施
B.重大危险源
C.重大活动
D.重大安全事故
A.综合应急预案
B.现场处置方案
C.专项应急预案