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[多选题]
构建和谐劳动关系，必须健全协调劳动关系三方机制。以下哪些部门（组织)属于三方机制的组成单位：（)。
A.人力资源社会保障部门
B.工会
C.法院
D.企业联合会、工商业联合会等企业代表组织
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B.创新劳动关系协调机制，形成过程治理、动态管理、应急处置相结合的工作机制，是有效预防、化解及处置劳动关系矛盾的关键
C.构建和谐劳动关系治理体系，必须坚持系统治理，加强党委领导，发挥政府主导作用
D.构建和谐劳动关系是增强党的执政能力、巩固党的执政地位的必然要求
E.构建和谐劳动关系要坚持促进企业发展和维护职工权益相统一的原则，坚持以和谐的方式
A.创新了集体合同形式,扩大了集体合同的覆盖面
B.建立健全了利益协调机制,促进了劳动关系和谐发展
C.规范了企业的劳动用工管理,促进了企业发展
D.拓展了工会维权空间,从而切实维护了企业的合法权益
A.取得劳动报酬的权利
B.休息休假的权利
C.获得劳动安全卫生保护的权利
D.享受社会保险和接受职业技能培训的权利
A.全面贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，不断增强全社会的创造活力
B.妥善协调各方面的利益关系，正确处理人民内部矛盾；健全工作机制，维护社会稳定
C.加强社会建设和管理，推进社会管理体制创新
D.坚持党的群众路线，加强和改进新形势下的群众工作
A.发展和谐劳动关系是构建和谐社会的重要内容
B.劳动关系是社会经济关系的重要补充
C.发展和谐劳动关系是保持经济又好又快发展的重要前提
D.劳动关系是最基本和最重要的社会关系
A.建立就业质量评估体系
B.构建公平共享的收入分配机制
C.完善新时代劳动标准体系
D.充分发挥工会作用，推动实现劳动者体面劳动
E.完善新时代和谐劳动关系体系
利益协调型劳动关系是基于法律面前人人平等，契约自由，财产权神圣不可侵犯的原则为基础构建的。()
