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第1题
劳动力需求计划的编制原则是（)。
A.控制人工成本,实现企业劳动力资源市场化的优化配置
B.符合企业施工组织设计和整体进度要求
C.根据企业需要遴选专业分包、劳务分包队伍,提供合格劳动力,保证工程进度及工程质量、安全生产
D.遴选行业最优秀的专业分包队伍，提供最优质的工程质量
E.依据国家及地方政府的法律法规对分包企业的履约及用工行为实施监督管理
第3题
项目工程进度管理策划文件编制过程中应适时组织召开各专业和部门人员参加的讨论会，正确处理（)的关系，充分论证影响工程进度的各种要素条件和情况，确保策划文件的科学合理性。
A.工程进度与资金
B.工程进度与质量
C.工程进度与材料
D.资金与安全
第4题
施工组织设计审查应包括下列内容，编审程序应符合相关规定()。
A、施工组织设计的基本内容是否完整，应包括编制依据、工程概况、施工部署、施工进度计划、施工准备与资源配置计划、主要施工方法、施工现场平面布置及要施工管理计划等
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B、工程进度、质量、安全、环境保护、造价等方面应符合施工合同要求
C、资金、劳动力、材料、设备等资源供应计划应满定工程施工需要，施工方法及技术措施应可行与可靠
D、施工总平面布置应科学合理
E、施工单位编审手续齐全
第6题
关于监理规划、监理实施细则说法正确的是（)。
A.监理规划由总监负责组织各专业人员进行编制，由监理单位技术总工审批
B.监理规划由专业监理工程师编制，总监批准实施
C.监理实施细则由总监负责编制，由监理单位技术负责人批准
第7题
依据37号令规定，危险性较大的分部分项工程实行分包时，其专项安全施工方案（)。
A.应由总包单位组织编制
B.应由专业分包单位组织编制
C.可由建设单位组织编制
D.可由专业分包单位组织编制
第8题
可作为建设工程施工进度控制目标确定依据的是（）。
A.各专业施工进度控制时间分界点
B.工程施工承发包模式及其合同结构
C.施工进度计划的工作分解结构
D.工期定额、类似工程项目的实际进度
第10题
编制施工文档资料管理计划的主要任务是依据资料收集的（)，确定资料何时、向何单位（或责任人)收集符合要求文件档案资料。
A.范围
B.类型
C.具体的施工过程
D.编制单位
E.审核单位
