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A.最低工资标准中包括个人应承担的社会保险费缴纳和住房公积金
B.最低工资标准包括中不个人应承担的社会保险费缴纳和住房公积金
C.没有明确规定
D.最低工资标准包括个人应承担的社会保险费，但不包括缴纳住房公积金
E.双重标准
A.韩小姐的社保缴费均记为支出
B.韩小姐本月可支配收入为4 830元
C.韩小姐本月增加的流动性资产为690元
D.韩小姐本月增加的投资性资产为1 590元
资料：华源公司本月有关职工薪酬业务如下： (1)本月应发工资1000000元，其中：生产工人及车间管理人员的工资分别为500000元和100000元，公司管理部门人员的工资为150000元，公司专设销售机构人员的工资为75000元；建造厂房人员的工资为100000元；内部开发存货管理系统人员的工资为75000元，符合无形资产资本化条件。 (2)根据所在地政府规定，公司分别按上年月平均职工工资总额1000000元的9％，12％，2％，2％，0．8％和10．5％计算缴纳医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金；根据上年实际发生的职工福利费情况，公司预计本年应承担的职工福利费金额为职工工资总额的2％，受益对象为上述所有人员。公司还分别按工资总额的2％和1．5％计提工会经费和职工教育经费。 (3)按照有关规定，公司应向职工支付工资、奖金、津贴等1000000元，其中，代垫的家属药费、个人所得税分别为25000元和30000元，代扣水电费及房租费分别为18000元和17000元，其余部分通过银行划到各职工银行账户。此外，用现金向职工支付医药费23000元；支付工会运作费15000元和职工培训费12000元；通过银行缴纳社会保险费50000元和住房公积金40000元。 要求：根据上述资料编制有关会计分录。
A.建立工会组织的情况
B.缴纳职工住房公积金的情况
C.缴纳残疾人就业保障金的情况
D.与劳动者订立劳动合同的情况
A.招标代理机构信息，包括机构名称、统一社会信用代码、办公场所地址、联系电话、法人代表、职工缴纳社保等基本情况信息
B.项目负责人信息，包括有效身份证明、劳动合同、资格职称、代理业绩、社保缴纳等个人信息
C.专职从业人员信息，包括有效身份证明、劳动合同、资格职称、社保缴纳等个人信息
D.奖惩情况和其他信息
A.参加企业集资取得的利息
B.国债利息
C.国家发行的金融债券利息
D.个人按规定缴付住房公积金而存入银行账户取得的利息
E.职工个人以股份形式取得的企业量化资产参与企业分配获得的利息
A.员工对外借款取得的利息
B.居民获得的2011年孳生的储蓄存款利息
C.个人取得的国家发行的金融债券利息
D.个人取得的教育储蓄存款利息
E.个人按规定缴付住房公积金而存入银行账户取得的利息
A.参加企业集资取得的利息
B.围债利息
C.国家发行的金融债券利息
D.个人按规定缴付住房公积金而存人银行个人账户所取得的利息
E.职工个人以股份形式取得的企业量化资产参与企业利润分配获得的股息、红利
A.1.28
B.1.56
C.3.23
D.4.55
