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[单选题]

下列各项中,哪一项不属于《劳动法》的立法原则?()

A.劳动自由原则

B.劳动协商原则

C.劳动协调原则

D.劳动保障原则

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第1题
下列各项中,哪一项不是我国劳动法的立法目的?()

A.保护劳动者的合法权益

B.确立.维护和发展稳定和谐的劳动关系

C.促进经济发展和社会进步

D.避免失业现象的出现

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第2题
下列哪一项不属于安全生产的法律法规()。A.《安全生产法》B.《劳动法》C.《金属焊接与切割安全》D.《工

下列哪一项不属于安全生产的法律法规()。

A.《安全生产法》

B.《劳动法》

C.《金属焊接与切割安全》

D.《工伤保险条例》

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第3题
下列哪一项当事人双方的关系不属于劳动法中所指的劳动关系?()

A.某研究所聘用汪某为研究员,签订了为期5年的劳动合同

B.某区法院聘用黄某为保洁员,合同期1年

C.某省篮球队经有关部门批准招收15岁的夏某为体操运动员

D.国家机关与公务员之间的关系

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第4题
下列各项中,哪一项不属于透平发动机工作的四个过程:()。

A.膨胀

B.缩减

C.燃烧

D.压缩

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第5题
下列哪一项不属于立法活动?()(考研)A.法的制定B.法的修改C.法的废除D.法律汇编

下列哪一项不属于立法活动?()(考研)

A.法的制定

B.法的修改

C.法的废除

D.法律汇编

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第6题
下列各项中,哪一项不属于中学的保教任务()。

A.培养学生的生活习惯

B.对学生进行适宜的艺术陶冶

C.教学生认识简单的字

D.发展学生的语言能力

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第7题
下列各项中,哪一项不属于订立技术合同时应遵循的原则?()

A.合法

B.有利于科学技术进步,加速成果应用和推广的原则

C.自愿平等、互利有偿和诚实信用的原则

D.公开原则

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第8题
下列各项中,所说的不属于阴阳历并用的是哪一项?()A.一年分四季,四季定出二十四个节气

下列各项中,所说的不属于阴阳历并用的是哪一项?()

A.一年分四季,四季定出二十四个节气

B.年无四季不成岁,月有朔望倍觉亲

C. 十分成功地运用十九年七闰的方法

D.根据月亮绕地球、地球绕太阳的运行来制定历法

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第9题
采用格式条款订立合同时,下列各项中,哪一项不属于提供格式条款的一方应负的法定义务?()A.遵

采用格式条款订立合同时,下列各项中,哪一项不属于提供格式条款的一方应负的法定义务?()

A.遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务

B.采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款

C.按照对方的要求,对免除或者限制其责任的条款予以说明

D.在合同订立之前,与对方对合同条款进行逐条协商

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第10题
下列各项中,所说的不属于阴阳历并用的是哪一项?()

A.一年分四季,四季定出二十四个节气

B.年无四季不成岁,月有朔望倍觉亲

C.十分成功地运用十九年七闰的方法

D.根据月亮绕地球、地球绕太阳的运行来制定历法

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