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[多选题]
下列是人力资源管理目标的是()。
A.充分调动组织成员的积极性
B.实现组织利益最大化
C.实现人力资源增值
D.实现员工价值
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A.充分调动组织成员的积极性
B.实现组织利益最大化
C.实现人力资源增值
D.实现员工价值
A.人力资源管理与组织战略之间的有效联结
B.人力资源管理与企业目标的有效连接
C.人力资源管理与组织发展之间的有效联结
D.人力资源管理与企业实践之间的有效联结
A.战略性市场营销管理
B.战略性人力资源管理
C.战略性电子商务管理
D.战略性企业物流管理
A.正确配置人员是人力资源管理的核心环节
B.正确配置人员是人力资源管理的根本目的
C.正确配置人员是实现组织目标的根本保证
D.正确配置人员是提高组织效率的关键性因素
A.人力资源管理子系统是完全开放的
B.人力资本的投资收益率远远高于物质资本的投资收益率
C.人力资源的各项管理措施如能充分发挥作用,组织的交易成本就会下降
D.人力资源管理是传递角色信息、审视角色的表现,以实现组织目标的工具
E.员工知识技能是“投入”,员工行为是“转换”,员工满意度和绩效是 “产出”
A.公共部门人力资源培训与开发
B.公共部门人力资源管理
C.公共部门人才测评
D.公共部门人力资源使用
A.公共部门人力资源管理
B.公共部门人力资源招聘
C.公共部门人力资源获取
D.公共部门人力资源录用
A.人力资源规划
B.培训与开发、
C.绩效管理
D.员工关系管理