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[单选题]
《中华人民共和国劳动法》的基本原则是指调整()和与劳动关系密切相关的其他社会关系时必须遵守的基本准则。
A.劳动关系
B.社会关系
C.生产关系
D.人际关系
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A.劳动关系
B.社会关系
C.生产关系
D.人际关系
A.十六周岁以下
B.十八周岁以下
C.二十周岁以下
D.年满十六周岁未满十八周岁
A.某企业因工期紧张,安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间延长工作时间
B.某单位一女工怀孕,单位将她从操作X光机岗位调整到档案室整理资料
C.某施工项目上,安排一女同志连续3个月工作在零度以下的低温户外进行作业
D.某公司为怀孕后一直从事第三级体力劳动强度劳动的女工给予3000元的补贴
A.反应劳动法律部门的特点
B.是指导性的法律规范
C.指导劳动法的制定、修改和废止
D.指导劳动法的实施
E.有助于理解、解释劳动法