作为化工界老大的杜邦公司在很多方面都独具特色。其中,公司为每一位员工提供独特的培训尤为突出
1.员工培训大体分为职前培训、在岗培训和脱产培训。()
2.公司概况的培训属于业务技能培训。()
3.“根据员工的工作范围,结合员工的需求……制定培训计划”属于培训工作实施环节。()
1.员工培训大体分为职前培训、在岗培训和脱产培训。()
2.公司概况的培训属于业务技能培训。()
3.“根据员工的工作范围,结合员工的需求……制定培训计划”属于培训工作实施环节。()
阅读下面材料.回答问题。
美国杜邦公司的历史是两个多世纪以来资本主义经济发展的缩影。
片段一初创
1802年,从法国购进机器,在特拉华州的威尔明顿市郊创建了火药厂,生产黑色火药。不久,法国订单便源源不断到来。
1805年,美国军方宣布,其所需火药将全部由杜邦火药厂生产。
片段二发展
1902年,建立东部实验室,它是美国最早的工业实验室之一。
1903年.建立中央实验站,并利用其在化学方面的研究成果生产清漆和其他非炸药类产品。片段三转型
1920年。关闭了威尔明顿市郊的火药厂。
1922——1925年,研发出快干型耐磨亮漆,用于汽车生产;制造出成本低廉且耐用的塑胶产品。
1929——1943年.发明尼龙:研制出可用于音像磁带、雨衣、不粘锅等产品的新型涂料。
1958年.成立公司国际部。此后,海外投资持续增长。
——据胡国成《美国现代化工之父——杜邦》
(1)据片段一并结合所学知识,概括说明杜邦火药厂初创时期利用了哪些有利条件?(4分)
(2)据片段二,指出杜邦公司的发展反映了第二次工业革命的哪些特点?(6分)
(3)据片段三,概况指出杜邦公司自1920年起进行了哪些战略调整,并分别说明其历史背景。(6分)
A.董事会应负责保证商业银行建立并实施充分而有效的操作风险管理体系
B.独立董事应负责监督董事会、高级管理层完善操作风险管理体系
C.董事会负责执行经股东大会批准的操作风险管理体系
D.以上说法都正确,
A.不期而遇 注意
B.不约而同 警惕
C.不谋而合 担心
D.殊途同归 防备
A.不期而遇 注意
B.不约而同 警惕
C.不谋而合 担心
D.殊途同归 防备
一般资料:求助者,男性,16岁,高一学生。
案例介绍:求助者家在偏远山区,排行老大,有两妹一弟。从小懂事,知道父母种地辛苦,养成了勤俭节约的好品质。成绩一直在班上名列前茅。初一开 始当班干部,深得老师喜欢。中考时以全县第一名的成绩考入市重点中学。为学英语,父母省吃俭用给他买了一台八十多元的小型录音机作为奖励。求助者非常爱 惜,总担心会将录音机丢了,但不幸地是,有一天真的不慎弄丢了。当时非常着急,到处寻找也没结果,也没敢告诉父母。他不甘心,幻想着有一天能找到,常常有 意识地到处找,无论走到哪都不忘。几个月过去了,知道已经找不到了,但还是控制不住自己的行为,反复寻找。为此耽误了时间,同学们也不理解。受此影响,求助者心情烦躁,情绪较为低落,经常失眠,吃饭不香,成绩也有所下降。
A.NBA中很多豪门球队都不惜重金追逐巨星,并围绕巨星进行球队的组建
B.历史上有名的田忌赛马的故事中,孙膑采取“下驷战上驷,上驷战中驷,中驷战下驷”的策略,对资源进行合理组合而赢得最终胜利
C.现代公司越来越注重部门的专业化,但这带来的后果是公司组织臃肿
D.小明作为校辩论队队长,率队在全国大学生辩论赛中一举夺冠.为学校争得了荣誉
A.都没有道理,由于双方争论不休,就应该按照法律规定的继承顺序和范围划分,而不是依据遗嘱
B.都有理,两份遗嘱都是老人的意愿
C.口头遗嘱没有书面遗嘱正式,所以老大老二的依据不充分
D.书面遗嘱在老人康复后又重新立的,应该最有法律效力