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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

小张刚参加工作,假设其期初的资产负债都是零,其领到一个月薪水后的各项理财活动如下:8月1日:公司

把薪水4800元拨入其个人工资薪金账户8月2日:从自动提款机提款3000元8月2~30日:以现金支出日常生活费用1800元8月31日:以信用卡刷卡消费800元,缴款日9月30日,由活期存款账户直接扣款。则在权责发生制下其月储蓄为()元

A．3000

B．1800

C．2000

D．2200

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第1题

小张刚大学毕业参加工作,其净资产只有3万元,但支出也不高,也只有2万元,设投资报酬率为5%,则其财

务自由度为()

A．5%

B．7.5%

C．7%

D．6%

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第2题

刚参加工作的小张喜欢在网上购买价格便宜的产品，还能得到很多优惠和赠品，她的消费心理类型属于？（)

A.求实必理

B.求廉心理

C.求名心理

D.求同心理

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第3题

二、定义判断(31—35题)：每道题先给出一个概念的定义。然后再给出一组事物或行为的例子，要求从中选出最符合或不符合该定义的典型事物或行为。假设给出的概念的定义是正确的。不容置疑的。请开始答题：31．登门槛效应，又称得寸进尺效应，是指一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求，为了避免认知上的不协调，或想给他人以前后一致的印象，就有可能接受更大的要求。这种现象，犹如登门槛时要一级台阶一级台阶地登，这样能更容易更顺利地登上高处。根据上述定义，下列属于登门槛效应的是()。

A.王大妈平时在村里很热心，乡亲们找她借针线、照顾小孩，她都很乐意

B.刚参加工作的小张经常帮同事们打扫办公卫生，赢得了同事的一致好评

C.蔡同学给一名外地游客指路后，该游客想让蔡同学带路过去，蔡同学觉得应该“好事做到底”，就答应了

D.即使收件人不要求，快递公司的小刘也是要送货上门的

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第4题

角色模糊是指个人所体验到的工作角色定位的不确定性，包括工作职责的不确定、工作目标的不确定等，因此常造成工作流程上的混乱和工作效率的地下。根据上述定义，下列属于角色模糊的是：（）

A.张大夫身兼数职，是某医院骨科主任，同时又担任该医院的副院长、该地区医学会委员等，工作繁忙使他日益憔悴

B.苏丽刚升任客服部的副总监，有些事务她不知道是否该自己处理，如果处理了是否会超出目前的权限，也不知道去问谁，对于这些事务她通常就不处理

C.小陈刚当上小学老师，想跟学生做朋友，尽管她现在跟学生的关系很亲密，可她发现学生们不怕她，不听话，甚至作业也不交

D.小张刚参加工作，满怀热情，一心想在工作岗位上充分发挥自己的专业特长，但却不得不经常做些与其专业无关的工作，他因此觉得心理落差很大

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第5题

角色模糊是指个人所体验到的工作角色定位的不确定性，包括工作职责的不确定、工作目标的不确定等，因此常造成丁作流程上的混乱和工作效率的低下。根据上述定义，下列属于角色模糊的是：

A.小陈刚当上小学老师，想跟学生做朋友，尽管她现在跟学生的关系很亲密，可她发现学生们不怕她，不听话，甚至作业也不交

B.小张刚参加工作，满怀热情，一心想在工作岗位上充分发挥自己的专业特长，但却不得不经常做些与其专业无关的工作，他因此觉得心理落差很大

C.张大夫身兼数职，是某医院骨科主任，同时又担任该医院的副院长、该地区医学委员等，工作繁忙使他日渐憔悴

D.苏丽刚升任客服部的副总监，有些事务她不知道是否该自己处理，如果处理了是否会超出日前的权限，也不知道去问准，对于这些事务她通常就不处理

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第6题

登门槛效应，又称得寸进尺效应，是指一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求，为了避免认知上的

不协调，或想给他人以前后一致的印象，就有可能接受更大的要求。这种现象，犹如登门槛时要一级台阶一级台阶地登，这样能更容易更顺利地登上高处。根据上述定义，下列属于登门槛效应的是()。

A．王大妈平时在村里很热心，乡亲们找她借针线、照顾小孩，她都很乐意

B．刚参加工作的小张经常帮同事们打扫办公卫生，赢得了同事的一致好评

C．蔡同学给一名外地游客指路后，该游客想让蔡同学带路过去，蔡同学觉得应该“好事做到底”，就答应了

D．即使收件人不要求，快递公司的小刘也是要送货上门的

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第7题

下列违反任职回避规定的情形是（)。

A.小张和其妻子在某单位工作，小张是局长秘书，其妻子在人事科任科员

B.市局王局长的儿子很优秀，以考试第一名的成绩被录入到市局财务科工作

C.赵某在系统党建科工作，丈夫王某在人事科工作，都由张局长分管

D.小马一直在原地税征管处工作，他舅舅原任国税局纪检组长、机构合并后现任税务局纪检组长

E.张某出生在大连，后随父母在青岛长大并参加工作，近期被组织任命到大连担任公安局局长

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第8题

小张为部经理，1个直辖组，2个直接培育组，1个间接培育组，每个组有效人力5人，假设属员都是正式收展员，当月每人FYC2000元，则小张当月组经理津贴为__元（）

A.7400

B.7700

C.9320

D.8120

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第9题

在计算稀释每股收益时，对于以前期间发行的稀释性潜在普通股，应假设其在期初就转换为普通股。（)

在计算稀释每股收益时，对于以前期间发行的稀释性潜在普通股，应假设其在期初就转换为普通股。( )

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第10题

相对剥夺感是指当个人特自己的处境与其参照繁体中的人相比较并发现自己处于劣势时，就会产生受到了剥夺的感觉，这种感觉会产生消极情绪，可以表现为愤怒、怨恨或不满。有时，即使某一群体本身的处境已有所改善，但如果改善的程度低于他参考群体的改善程度，相对剥离感也会产生。根据上述定义下列选项中不属于相对剥离感的是()。

A.小明发现邻居小刚的爸爸给他买的变形精刚比自己的大时要求重新买个大的

B.小张从国际名校硕士毕业后参加工作，发现自己挣的钱和那些普通院校本科生挣的差不多，心情极其郁闷

C.美国黑人的境遇比奴隶制时期已经有了巨大的改善，但是仍然有很多黑人抱怨享受的社会资源远少于白人

D.蔡某参加颁奖晚会，到了会场发现自己被安排在末等座位，而同行王某被安排在头等座位，遂愤而离去

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