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[判断题]
党员以及行使公权力的公职人员组织原则执行不够严格,个人决定集体决策事项或在工作中出现无原则纠纷的,应当对其进行谈话函询。()
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A.提醒谈话
B.责令作出检查
C.通报批评
D.批评教育
A.利用职权,擅自插手干预“三重一大”决策事项,存在失职、渎职等问题的
B.违反行业和市局(公司)有关制度规定,情节较重,且尚未造成不良影响的
C.法治观念淡薄,不依法履行职责或妨碍他人依法履行职责的
D.综合考虑被反映人的实际情况,运用谈话函询处置方式更为恰当的
A.未严格执行科技项目经费申报、审核程序,存在资金外流风险,且尚未造成企业损失的
B.未严格执行行业关于烟叶收购工作“七条要求”“五条纪律”“九条禁令”和省、市局(公司)规章制度,情节轻微,在一定范围内造成不良影响的
C.擅自为零售户调剂卷烟的,或委托零售户售卖卷烟的
D.未严格执行财务用印、费用审核程序,且尚未造成企业损失的
A.违反民主集中制原则,压制、破坏党内民主,违规决定重大问题
B.违规违法使用审查调查措施,侵犯党员合法权益
C.对党员正常行使权利的诉求消极应付、推诿扯皮,依照政策或者有关规定能够解决而不及时解决
D.按照组织原则和程序进行批评、揭发、检举、控告以及提出处理、处分、罢免、撤换要求
A.①②③
B.②③④
C.①③④
D.①②③④
A.情节较重的,予以警告、记过或者记大过
B.情节较重的,予以降级或者撤职
C.情节严重的,予以开除
D.情节严重的,予以降级或者撤职