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[多选题]

“1”和“许多”的教育方法()

A.通过教师的示范讲解,再运用观察比较法让儿童理解“1”和“许多”的意义

B.利用游戏,让儿童愉快地在游戏中进行操作,深入理解“1”和“许多”的意义和关系

C.联系日常生活,在实际生活中体验和应用“1”和“许多”,巩固“1”和“许多”的认识

D.让幼儿自学

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第1题
古人把德育放在首要位置,提倡“有余力,则学文”。然而,在保险业务实践中,许多保险公司更重视通过“话术”培训来提高业务员的销售技能。这表明()。

A.古人的教育方法太过呆板,不值得学习

B.衡量业务员的核心标准是销售技能,道德次之

C.古人的教育方法对保险从业人员没有任何意义

D.职业道德教育应当引起保险公司的关注和重视

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第2题
护理教育是对人的研究,许多变量不能被操控和控制,所以护理教育的研究方法多为________。

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第3题
请根据所学的幼儿园教青活动组织和实施设计原理,分析以下的活动设计.   科学教育活动:吹泡泡(大班)   活动目标:   (1)探索使用不同工具吹泡泡,体验吹泡泡的经验。   (2)乐意用清楚连贯的语言交流自己的发现.   活动准备:   吸管、杯子、肥皂液、抹布、铅丝、牙刷、树叶、盘子、框。   活动过程:   (一)探索泡泡“吹大”的方法   (1)教师提问:汪老师知道你们都

请根据所学的幼儿园教青活动组织和实施设计原理,分析以下的活动设计.

科学教育活动:吹泡泡(大班)

活动目标:

(1)探索使用不同工具吹泡泡,体验吹泡泡的经验。

(2)乐意用清楚连贯的语言交流自己的发现.

活动准备:

吸管、杯子、肥皂液、抹布、铅丝、牙刷、树叶、盘子、框。

活动过程:

(一)探索泡泡“吹大”的方法

(1)教师提问:汪老师知道你们都喜欢吹泡泡,你们是怎么玩泡泡游戏的呢?

(2)教师提问:请你们用刚才说的好办法试一试,边试边想:怎么样让泡泡吹得大?

(3)幼儿操作,教师巡回指导.

(4)教师提问:谁能介绍一下自己让泡泡吹大的好方法呢?

教师小结E泡泡吹得大,要多蘸泡泡水,轻轻吹。

(二)探索用铅丝吹泡泡的方法

(1)教师提问:如果给你一根铅丝,能吹出泡泡来吗?

(2)幼儿操作,教师巡回指导。

(3)教师提问:谁能介绍一下用铅丝吹泡泡的好方法呢?

小结:原来直的铅丝变出小孔,还要蘸满肥皂液,送口气就吹出来了。

(三)探索用牙刷吹出更多泡泡的秘密

(1)教师提问:那能不能用牙刷一下子吹出很多的泡泡呢?

(2)幼儿操作,教师巡回指导。

(3)教师:用牙刷吹泡泡时,你们有什么新的发现呢?

教师小结:牙刷上有许多的小孔,小孔上蘸满肥皂液,就能吹出更多的泡泡来。

(四)经验迁移

(1)教师提问:这里有片叶子,能不能用叶子也吹出很多泡泡来呢?

(2)幼儿操作,教师巡回指导。

(3)谁来介绍下怎么让一片叶子吹出许多泡泡来?

教师小结:不管你用什么小工具,只要让它有孔,蘸满肥皂液,就能吹出泡泡。

活动延伸:

教师表演吹泡泡本领,引发幼儿进一步探索的兴趣。

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第4题
为了不让小朋友输在起跑线上,家长便想方设法在家里苦教小朋友本领,通过机械记忆去完成许多的提前作业这是违背教育规律的做法。()
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第5题
在一个以职业作为社会分层基础的现代社会,教育应该为每一个社会成员实现向上流动提供最有效的机
会,比如一名农家子弟通过读书,完全可以成为一名白领人士,许多农村家庭的青年就是这样实现“跳龙门”的。然而,现在这条通往“龙门”的道路越来越艰险,随着教育支出越来越高,针对中下层家庭的助学举措犹如杯水车薪,使得教育花费成为压在众多中低收入家庭身上的“大山”,许多贫困家庭为了供子女读书甚至背负重债。 这段话中主要支持了这样一个论点,即()。

A.教育收费太高,使其成为众多中低收入家庭身上的“大山”

B.许多贫困家庭为了供子女读书甚至背负重债

C.针对中下层家庭的助学举措犹如杯水车薪

D.教育应该为每一个社会成员实现向上流动提供最有效的机会

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第6题
早在20世纪90年代初,科华公司面临着许多其他公司也同样遇到的问题,新招聘的员工受到“铺展红地毯”
式的隆重欢迎。但是当他们一开始工作,情景就完全不同了,他们会感到十分沮丧。工作的第一天往往是杂乱无章的,他们简直摸不清头脑。有时,这种情况会延续几星期。一位新员工说得好:“你们从一开始就在播种促使员工离职的种子。”

科华公司的经理们已经清楚地意识到,需要有一种更好的方法帮助新员工们向他们的新公司和新团体转移。科华公司需要找出一种更好的途径,帮助这些新员工正确地起步——去学习做什么,这样做和为什么这样做,去了解公司的文化和它的信条。同时,公司必须为那些新录用的在子公司办公室工作的秘书,离家在外的推销员或工厂里的工程技术人员等,提供同样的帮助。因此,科华设计了一种职前教育体系。

这一职前教育体系所采用的方法有三个不同的特点:

(1)它是一个过程而非一项活动。

(2)它是以有指导的自我学习为基础的。新员工对他们自己的学习负有责任。

(3)它是长期(15~18个月)和深入的。

新员工从下列来源得到学习上的帮助和信息:

从掌握标准和指南的直接主管人那里得到指导;

通过分配具体工作前与同事的交谈;

在头6个月中间进行9次两小时的座谈会;

对新员工提出的工作手册中问题的解答。

科华为教育活动制定了四个目标,旨在提高公司的生产率。第一,将前3年员工主动辞职率降低17%;第二,把新员工学习掌握自己工作的时间减少17%;第三,在员工中培养出一种对于公司的目标、原则、战略和对员工期望高度统一的认识;第四,建立起一种对于公司及其外围团体的亲善、合作的态度。

两年之后,新员工中的主动离职率降低了69%——远远超过了预期3年后降低17%的目标。科华公司还对职前教育体系的投资回收率作了一个预测:第一年的收益——成本率是8:1;第二年是14:1。

根据案例分析:

(1)科华独具特点的新员工职前培训教育体系关注的问题是什么?

(2)这种职前培训体系为员工和企业带来了哪些收获?

(3)结合本企业的新员工培训实践阐述从本案例中获得的启示或借鉴。

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第7题
女大学生李某,长得挺漂亮。她有许多网友,大家都聊得很好。渐渐地,她发现和其中一个男生特别投机
。一次不太在意的见面,却让女孩更加心仪,因为她发现男孩比想象中好很多,从此网恋就变成了现实中的恋爱。长时间的相处,让女孩发现男孩有许多像这样从网上骗来的女朋友。男孩一直在欺骗她,这就如晴天霹雳,李某心里接受不了这样的事实,没有心思做任何事,甚至要割腕自杀。请同学阅读以上案例后,结合《大学生心理健康教育》课程的学习,回答以下的问题:

1、我们对手机的依赖实质上是对()的依赖。

A.微信

B.QQ

C.网络

D.手机游戏

2、过多依赖于网络交往会使大学生的人际交往产生什么负面的后果()。

A.虚拟与现实的脱节

B.难以形成真实可信和安全的人际关系

C.对现实产生怀疑、悲观和敌意的态度

D.不会有什么恶果

3、网络有哪些特征()。

A.开放性、自由性

B.虚拟性、个性化

C.全球性、持续性

D.免费性、合作性

4、于人际沟通,下列说法正确的是()。

A.指个体通过文字将某种信息传递给其他个体的过程。

B.指个体通过一定的语言、文字或肢体动作、表情等表达手段将某种信息传递给其他个体的过程。

C.指个体通过一定的语言将某种信息传递给其他个体的过程。

D.其余均不正确

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第8题
美国学者把教育技术应用于解决教学问题的基本指导思想()A .以学习者为中心,依靠资源和运用系

美国学者把教育技术应用于解决教学问题的基本指导思想()

A .以学习者为中心,依靠资源和运用系统方法的整合应用

B .依靠开发、使用学习资源与学习者相互作用来提高人的学习质量

C. 因为学习者的情况对于选择目标、确定步骤、确定评价性质等许多教育决策产生影响,必须重视分析、研究学习者的特点

D .进行一系列的教育开发工作,即进行有效教学资源的开发

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第9题
阅读下列文字,回答有关问题。 随着社会发展和教育改革的深化,要求教师必须转变角色,即由知识的传

阅读下列文字,回答有关问题。

随着社会发展和教育改革的深化,要求教师必须转变角色,即由知识的传授者向教育实践的研究者转变.由“教书匠”向“研究型”“专家型”与“学者型”教师转变。这要求教师要不断通过教学研究实现自身的专业发展。

结合上述材料,简要回答问题:

(1)化学教学研究的基本方法有哪些?各有什么特点?

(2)化学教学研究具有什么重要意义?

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第10题
在面向对象的设计方法中,为了使得子类具有父类的属性和那些数据类型、域和默认值,从而可以通过共享公共属性减少属性的数量,提高许多不同实体的属性的一致性,使用的技术被称为()。

A.继承

B.泛化

C.关联

D.封装

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第11题
在下列方法中,(1)与文件的保护无关;在许多系统中,用户是否能对某个文件进行相应的访问,将受(2)的

在下列方法中,(1)与文件的保护无关;在许多系统中,用户是否能对某个文件进行相应的访问,将受(2)的共同限制。

(1)

A.口令机制

B.数据加密技术

C.访问控制表

D.访问之前执行open操作,访问之后执行close操作

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