A.组织机构、职责、培训和资源
B.组织机构、职责、程序、培训和资源
C.组织机构、程序、培训和资源
D.组织机构、职责、过程、培训和资源
A.目前作为一种风险控制手段,其核心功能是避免因运控人员资质能力差异所导致的风险遗漏、变化或升级,杜绝运行控制中的人为差错
B.是航空公司安全管理体系(SMS)的有机组成部分
C.应以安全管理体系中风险管理为核心,将签派放行和运行监控过程中所有的影响因素通过评估系统进行识别、分析、评价
A.积极拓展风险较低或适中、综合收益较高或我行管控能力较强的业务
B.审慎进入高风险、高收益业务领域,限制进入风险不能识别、评估、控制
C.审慎进入收益不能覆盖风险的业务领域
D.积极倡导“高风险、高收益”经营模式
A.建立与产品相适应的质量管理体系并保持有效运行
B.制定上市后研究和风险管控计划并保证有效实施
C.依法开展不良事件监测和再评价
D.建立并执行产品追溯和召回制度
E.国务院药品监督管理部门规定的其他义务
A.积极拓展风险较低或适中、综合收益较高或我行管控能力较强的业务
B.审慎进入高风险、高收益业务领域,限制进入风险不能识别、评估、控制
C.审慎进入收益不能覆盖风险的业务领域
D.积极倡导“高风险、高收益”经营模式