美国密西根大学的斯麦基教授倡导的物流的主要目标为：完美的质量、合适的数量、恰当的时间、适宜的地

点、良好的印象、合适的价格、适宜的商品。

A．正确

B．错误

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更多“美国密西根大学的斯麦基教授倡导的物流的主要目标为：完美的质量…”相关的问题

第1题

英国剑桥大学经济学教授( )和加拿大籍美国哥伦比亚大学名誉教授( )也因对此理论的形成所作出的重要贡献而共同分享了1996年诺贝尔经济学奖：

A.詹姆斯·米尔利斯

B.詹姆斯·布坎南

C.亨利·西蒙斯

D.威廉·维克里

E.威廉·配第

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第2题

根据美国印第安纳大学的管理系教授斯考特·菜沃1998年1~7月对位于美国北部的500家企业外包人力资源管理模式进行的调查(调查对象是把一项以上人力资源管理职能外包的企业，其规模从员工不足100人到1200人的大型企业不等)，最后发现人力资源管理的不同职能对企业的意义不同，外包程度也不同，其中(）是三种常见的外包职能

A.工资发放、薪酬、培训

B.人力资源信息系统、福利、培训

C.工资发放、福利、培训 D工资发放、福利、招聘

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第3题

‌美国贝勒大学（Baylor University)教授贾斯汀•朗格内克提出的定性评价创业机会的方法有哪些？（)‎

A.对产品有明确界定的市场需求，推出的时机也是恰当

B.机会中不存在致命的缺陷

C.创业者和机会之间必须互相合适，也就是说，创业者能够获得利用机会所需的关键资源

D.创业项目具有一定程度的高回报，允许适当投资失误

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第4题

美国心理学教授克里斯塔基斯和富勒共同完成了一个名为“快乐传染”的实验。实验证明，如果社交网络中一个人感到快乐，其朋友和兄弟姐妹感到快乐的可能性分别增加9%和14%，室友和邻居的这一可能性分别增加8%和34%。这说明了（）

A.要激发正面的情绪，消除负面情绪

B.人与人之间的情绪会相互感染

C.要学会调节情绪，做情绪的主人

D.要一直保持积极乐观的心境

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第5题

美国心理学教授克里斯塔基斯和富勒共同完成一个“快乐传染”的实验。实验证明，如果社交网络中一个人感到快乐，其朋友和兄弟姐妹感到快乐的可能性分别增加8%和14%，室友和邻居分别增加8%和34%，这说明（）1.只有正面情绪才会感染人2.人与人之间的情绪会相互感染3.人的情绪是由他人来控制的4.一个人的情绪很容易影响周围的人

A.12

B.14

C.23

D.24

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第6题

马丁路德是哪所大学的神学教授？

A.豪斯堡大学

B.威登堡大学

C.爱尔兰大学

D.格里斯大学

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