规陪(新护士)导师与教育护士分工完成内容包括()
A.日常考核
B.考核评价
C.个案
D.临床综合能力考核及平时理论授课
A.日常考核
B.考核评价
C.个案
D.临床综合能力考核及平时理论授课
B、结合临床病例向规培护士(新护士)讲解临床护理问题的处理方法和相关理论知识,督促其及时完成逸仙教育平台的量化项目、评价等内容的填写,及时审核
C、与教育护士分工完成护士培训的日常考核、考核评价、个案、临床综合能力考核及平时理论授课等等护士培训相关考核,并按时间节点填写至逸仙教育平台
D、主动与带教护士沟通,了解其的思想、学习和生活情况。及时指出带教护士在培训过程中的优缺点,提出改进建议。及时向护士长汇报规培护士(新护士)的各种情况
E、参与病区规培护士的出科考核、评价、总结等,并针对
F、护士培训质量检查,并对检查结果进行分析、评价及整改
G、定期参加病区培训会议,学习护士培训的相关授课能力技巧、培训方法等
A.具有良好的职业道德及奉献精神,热爱护士培训工作
B.具备较好的授课、查房能力
C.具备指导规培(新护士)导师有效开展护士培训能力,具备组织护士培训的能力
D.具备较强的表达能力及交流沟通能力,有一定的科研能力
A.全程负责,起到陪伴、引领及成长作用
B.临床实践能力的指导和培养
C.每季度至少与新护士面对面交流一次
D.引导其建立正能量的价值观
E.帮助解决实际困难问题
B.能独立完成各科3、4级手术配合工作
C.能正确使用、保养各专科特殊器械、耗材、仪器设备
D.掌握各种手术物品的使用范围,能根据不同手术合理调配各种手术器械及物品
E.全面掌握本科室各项专科护理理论及技术操作,组织本科室护理业务学习,学习运用护理先进技术,开展新业务、新技术和护理科研,总结经验撰写学术论文
F.能制订、完善本专科组新技术、新业务的操作流程及工作指引,并对护士进行培训
G.担任进修生、规培生、实习生的带教任务
A.具有良好的职业道德及奉献精神,热爱护士培训工作
B.熟练掌握基础及专科的理论和技能
C.具备一定的带教、授课、查房能力
D.具有一定的表达能力及交流沟通能力
A.让新护士第一天就有一位优秀负责的老师
B.在新护士入职第一天营造温馨团队氛围
C.新入职护士适应环境、热爱这份工作
D.便于对新入职护士进行管理
E.入职的护士主动、尽快进入角色的主观愿望
A.在护士长领导和上级导师指导下进行工作
B.能独立完成各科1、2、3级手术配合工作
C.熟练掌握各专科的各种仪器设备器械的使用
D.执行环境管理要求,能对进出手术室的人员与物品进行监督与管理,能按要求进行手术间的设备与物品配置的管理
E.参与护理技术管理和安全管理工作,严格落实无菌技术操作和查对制度,预防差错事故和医院感染发生