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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

《劳动法》第四十四条规定,用人单位安排员工延长工作时间的,支付不低于工资的工资报酬()。

A.150%

B.200%

C.250%

D.300%

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第1题
《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定:“用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动()”。

A.防护用品

B.工具

C.场所

D.工资

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第2题
对违反《外国人在中国就业管理规定》未申领《外国人就业证》的外国人和未办理《中华人民共和国外国人就业许可证书》擅自聘用外国人的用人单位,由()按照《中华人民共和国外国人入境出境管理办法实施细则》第四十四条处理。

A、人社部门

B、外事部门

C、市场监督管理部门

D、公安机关

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第3题
:《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()小时。

A.10

B.24

C.36

D.48

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第4题
《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()小时。

A.10

B.24

C.36

D.48

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第5题
《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过( )。

A.10小时

B.24小时

C.36小时

D.48小时

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第6题
《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()小时。

A.10

B. 24

C. 36

D. 48

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第7题
《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()小时。

A.10

B. 24

C. 36

D. 48

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第8题
依照国内劳动法规定,用人单位安排劳动者延长工作时间,则用人单位向劳动者支付工资报酬必要是不低于工资()。

A.100%

B.150%

C.200%

D.300%

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第9题
《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()。A.24小时B.36小时C.72小时D.48小时

《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()。

A.24小时

B.36小时

C.72小时

D.48小时

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第10题
根据《劳动法》的规定,用人单位在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的()。

A.100%

B. 150%

C. 200%

D. 250%

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