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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

弹性福利计划，又被称为自助餐式的福利计划，它起源于（)。

A.20世纪50年代

B.20世纪60年代

C.20世纪70年代

D.20世纪80年代

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第1题

弹性福利计划又称为（)福利计划，是指企业提供一份福利菜单，其内容的选择由每一位员工积极参与。

A.自助餐

B.组合式

C.奖励式

D.薪水式

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第2题

下列不是比较普遍的弹性福利计划的是（）。A.套餐式员工福利B.附加型弹性福利C.核心加选择型弹性

下列不是比较普遍的弹性福利计划的是（）。

A.套餐式员工福利

B.附加型弹性福利

C.核心加选择型弹性福利

D.积分型弹性福利

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第3题

弹性福利，也称“自助餐式”福利，它允许员工从多种福利项目中根据自己需要进行选择。()

弹性福利，也称“自助餐式”福利，它允许员工从多种福利项目中根据自己需要进行选择。（)

此题为判断题(对，错)。

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第4题

简述弹性福利计划的类型。

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第5题

弹性福利计划的形式有()。

A.附加福利计划

B.混合匹配福利计划

C.核心福利项目计划

D.标准福利组合

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第6题

福利组合可分为（)。

A.标准的福利组合

B.弹性福利计划

C.附加福利计划

D.非标准的福利组合

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第7题

给予员工选择权和决定权的是哪一福利计划（)？

A.弹性福利计划

B.员工服务福利

C.企业补充保险计划

D.法定福制

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第8题

家庭友好型（工作—生活平衡)福利属于哪种福利计划（)。

A.保险福利计划

B.退休福利计划

C.员工服务福利计划

D.弹性福利计划

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第9题

弹性福利计划具有个性化、可选性的特点。（)

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第10题

在现有的福利计划之外，再提供一些福利项目或提高原有的福利水准，由员工选择。这种福利计划是（)。

A.福利“套餐”

B.选择性弹性福利

C.附加型弹性福利

D.核心加选择型弹性福利

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第11题

弹性福利计划的类型不包括（）。A.全部自选B.小范围自选C.部分福利自选D.法定福利自选

弹性福利计划的类型不包括（）。

A.全部自选

B.小范围自选

C.部分福利自选

D.法定福利自选

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