题目内容
（请给出正确答案）
A.健全符合医疗卫生行业特点、体现其职业特点和技术劳动价值的人事、薪酬、奖励制度
B.事特殊岗位工作的人员按国家规定给予适当津贴，其标准应定期调整
C.基层和艰苦边远地区工作的人员，在薪酬津贴，职称评定，职业发展，教育培训，表彰奖励等方面，实行优惠待遇
D.乡村医疗人员的服务收入多渠道补助机制和养老政策
E.以上都是
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A.向劳动者和用人单位提供国家有关劳动保障的法律法规和政策、人力资源市场状况咨询
B.帮助劳动者了解职业状况，掌握求职方法，确定择业方向，增强择业能力
C.向劳动者提出培训建议，为其提供职业培训相关信息
D.开展对劳动者个人职业素质和特点的测试，并对其职业能力进行评价
A.具有医疗卫生专业技术职务任职资格
B.具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格
C.掌握劳动能力鉴定的相关知识
D.具有良好的职业品德
A.正在城市乞讨流浪度日
B.无劳动能力
C.自身无力解决食宿
D.不享受城市最低生活保障待遇
A.生物因素
B.环境因素
C.行为和生活方式
D.医疗卫生服务
E.经济因素
下列哪项服务适宜由社会工作者来担当？（）
A.社会保障
B.社会救助
C.医疗卫生
D.劳动就业
A.所接种疫苗的种类、作用，疫苗的禁忌、不良反应
B.所接种疫苗的批签发合格情况
C.询问受种者的健康状况、是否有接种禁忌等情况
D.现场留观注意事项
