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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

老式管理靠是权力而不是人意愿，是独裁式管理;以人为本管理则强调自主管理、参加管理、勉励员工刊登意见，倡导员工参加决策。（)

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更多“老式管理靠是权力而不是人意愿，是独裁式管理;以人为本管理则强…”相关的问题

第1题

根据利克特的领导系统模式，权力集中在最高一级，但授予中下层部分权力的体制是（）

A.专权独裁式

B.温和独裁式

C.协商式领导

D.参与式民主领导

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第2题

老式管理是以物、以事、以任务为中心管理，而公司文化理论则把人规定、欲望、兴趣放在第一位，注重采用各种激烈手段去激发人积极性。（)

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第3题

二十世纪八十年代末以来，员工高度参与式管理在欧美发达国家逐渐兴盛起来，实证研究表明，员工高度参与式管理通过给予中低层职工相应的权力、报酬和培训，赢取中低层职工的信任，除了能够降低产品成本以外，还能够提高企业的以下哪些能力？a.市场快速反应能力b.不断创新的能力c.提供高质量的产品和服务的能力d.经理独裁能力

A.a、b

B. a、b、c

C. a、c、d

D.a、b、c、d

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第4题

捋手式靠的是沉身回坐的拳势,而不是低头猫腰。()

捋手式靠的是沉身回坐的拳势,而不是低头猫腰。（)

此题为判断题(对，错)。

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第5题

新公共管理则提出政府是“掌舵”，而不是“划桨”，这里的“掌舵”指（)。

A.决策，决定发展方向和大政方针

B.执行某些具体的目标

C.提供公共服务

D.具有绝对权力

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第6题

①谣言止于智者，粉碎谣言靠的还是民众自身的审慎与理性②流通的信息不仅要多。更要有质量③一个信息

自由流动的社会，会内生出强大的信息鉴别机制④信息够不够有说服力。不是权力可以命令的⑤消除谣言的最好方式并非杀鸡儆猴式的惩罚，而是保证提供充分信息⑥一万个流言也抵不上一个权威的信息，虚假信息反令民众茫然失措将以上6个句子重新排列，语序正确的是：

A.①③⑤②⑥④

B.⑤⑥②④③①

C.③②①⑥⑤④

D.⑥④①③②⑤

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第7题

①谣言止于智者，粉碎谣言靠的还是民众自身的审慎与理性 ②流通的信息不仅要多，更要有质量 ③一个信

息自由流动的社会，会内生出强大的信息鉴别机制 ④信息够不够有说服力，不是权力可以命令的 ⑤消除谣言的最好方式并非杀鸡儆猴式的惩罚，而是保证提供充分信息 ⑥一万个流言也抵不上一个权威的信息，虚假信息反令民众茫然失措将以上6个句子重新排列，语序正确的是：

A.①③⑤②⑥④

B.⑤⑥②④③①

C.③②①⑥⑤④

D.⑥④①③②⑤

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第8题

①谣言止于智者，粉碎谣言靠的还是民众自身的审慎与理性②流通的信息不仅要多，更要有质量③一个信息

自由流动的社会，会内生出强大的信息鉴别机制④信息够不够有说服力，不是权力可以命令的⑤消除谣言的最好方式并非杀鸡儆猴式的惩罚，而是保证提供充分信息⑥一万个流言也抵不上一个权威的信息，虚假信息反令民众茫然失措将以上6个句子重新排列，语序正确的是：()

A.①③⑤②⑥④

B.⑤⑥②④③①

C.③②①⑥⑤④

D.⑥④①③②⑤

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第9题

一位领导者的影响作用是整体性的。也就是说，职权影响力和个人影响力在领导过程中，总是相互联系、相互交织地发挥作用的。对领导者来说，为了实现领导，必须有一定的职位权力，才能借以推进他所负责的工作。但是，如果领导者只凭职位权力去推进工作，甚至滥用权力，以权压人，事情肯定是办不好的。这段话主要支持了这样一个论点（）。

A.对领导者来说，做好领导工作靠的不是职权影响力，而是个人影响力

B.对领导来说，发号施令，滥用权力，以权压人，往往做不好领导工作

C.对领导来说，为了实现领导，有一定的职位权力是最重要的

D.对领导者来说，将职权影响力和个人影响力综合起来加以运用，才能提高领导效能

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第10题

电信企业营销管理水平的提高和营销能力的提升，依靠的是科学、标准化的营销程序和营销管理，而不是靠几个能干的营销人员。（)

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第11题

一位领导者的影响作用是整体性的，也就是说，职权影响力和个人影响力在领导过程中，总是相互联系、相

互交织地发挥作用的。对领导者来说，为了实现领导必须有一定的职位权力，才能借以推进他所负责的工作。但是，如果领导者只凭职位权力去推进工作，甚至滥用权力、以权压人，事情肯定是办不好的。这段话主要支持了这样一个论点，即()。

A．对领导者来说，做领导工作，靠的不是职权影响力，而是个人影响力