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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

运营内控副行长/经理任职资格需具有良好的品德修养，过去三年绩效考核等级均为（)及以上，其中至少一年为（)及以上

A.B+、A

B.B+

C.A+

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第1题

委派机构协同中心支行每年结合所辖运营内控副行长/经理轮岗安排，重点对偏远地区、内控管理薄弱的机构，以及同一机构任职半年以上运营内控副行长/经理，实施突击代职检查，检查时间不少于()个工作日，

A.3

B.4

C.5

D.6

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第2题

严格实施准入管理各行要严把准入关，未经（)的人员，一律不得从事运营内控副行长/经理工作

A.资格考试

B.资格面试

C.资格准入

D.资格审批

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第3题

运营内控副行长/经理需（)开展电子渠道代客对账监控检查

A.每周

B.每旬

C.每月

D.每季

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第4题

运营内控副行长/经理需严格审查客户是否属于（)情形

A.低风险

B.中风险

C.高风险

D.较高风险

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第5题

运营内控副行长/经理需加强对派驻机构（)的审核管理

A.柜面发生的业务

B.贷款业务

C.高风险业务以及重要关键环节

D.个人审批业务

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第6题

运营内控副行长/经理对手工销号的重要空白凭证应（)核查

A.每日

B.隔日

C.每周

D.每旬

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第7题

每个运营内控副行长/经理每年至少被突击检查（)次

A.1

B.2

C.3

D.4

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第8题

运营内控副行长/经理一旦发现伪造重空凭证，及时（)上报

A.逐级

B.越级

C.平级

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第9题

运营内控副行长/经理不得与网点正副（营销)职同向轮岗，运营内控副行长/经理轮岗后，产假、病假、事假等休假或因其它情况离岗超过（)（含)的，休假或离岗时间可不计入轮岗周期

A.一个月

B.三个月

C.半年

D.一年

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第10题

运营内控副行长/经理加强业务（)审核，落实营业终了的每日必查要求

A.事前

B.事中

C.事后

D.以上都是

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第11题

运营内控副行长/经理严格执行省、分行工作要求，落实（)管理职责

A.在职人员

B.外派人员

C.离职人员

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