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第1题
国有企业应做好选配企业领导人员工作，加大优秀年轻领导人员培养选拔力度，加强企业领导人员管理监督，保证党对干部人事工作的()和对重要干部的()。
国有企业应做好选配企业领导人员工作，加大优秀年轻领导人员培养选拔力度，加强企业领导人员管理监督，保证党对干部人事工作的（)和对重要干部的（)。
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第3题
自信心极为关键地影响着人类活动、思维方式和体验的方式，从而成为人类行为、成就和人生幸福的基础。我们应怎样培养自己的自信心呢？（）
A.做试验时，常过分担心试验成绩不理想，心神不宁
B.面对难题，能够全力以赴，不去想结果如何，直到解出答案
C.常认为上级交给自己的任务难以完成，所以推给别人
D.一起参加干部竞聘，看到别人条件优秀，索性直接放弃
第4题
项目团队成员对他们应该如何工作才能满足项目目标感到不确定。为了让团队成员更好的了解他们在项目当中的角色，项目经理应该向团队成员提供哪份文件（)
A.项目沟通计划
B.资源计划
C.项目章程
D.项目管理计划
第5题
（)处室（科室、岗位)应做好信访举报日常信息的记录、整理、统计和汇总等工作。对信访举报的重要情况和问题可以采取适当方式向所在机构负责人或有关部门反映。
A.执纪审查
B.问题线索管理
C.干部监督
D.审理问责
第6题
（）负责制定采购计划并做好招标采购管理;负责进行全过程成本管理,控制项目概预算达到预定目标;
负责做好资金策划、评估结算、变更索赔等工作;负责物资设备采购;负责材料(样品与设备选型报业主批准的工作。
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第8题
请教：2011年二级建造师考试《建设工程施工管理》真题及答案第1大题第24小题如何解答？
【题目描述】
24、某市拟新建一大型会展中心，项目建设单位组织有关专家对该项目的总进度目标进行论证，在调查研究和收集整理后，紧接着应进行的工作是（）。
A．进行进度计划系统结构分析
B．进行项目结构分析
C．编制各级进度计划
D．确定工作编码
| 【我提交的答案】： B |
| 【参考答案与解析】： 正确答案：B |
【我的疑问】（如下，请求专家帮助解答）
找不到在书上的那个位置了。
第9题
在样本管理中，下列说法正确的是（)。
A.场景式实时评测时，各场景采用实时触发，发送的数据必须与触发问卷的业务系统进行比对
B.在线评测必须面向同一类目标客户全量开放，不得进行个别用户的屏蔽和数据拦截
C.神秘客户监测对象由品质管理部和各单位提前按排，按照监测内容和目的，预选监测对象
D.对于神秘客户监测，应严格按照既定的营业厅、渠道等对象进行监测，未按照计划执行的监测点，检测方必须提前报备，事后做好充分的说明和解释，并提供详尽的证据
第10题
运辆管理函〔2015〕25号文，工作部署之三：车辆段技术科要按相应职能配足管理人员并明确()，设备车间要归口做好设备维护管理工作，要有计划的培养人才，建设队伍，提高自主检修和故障处理能力。
A.管理职责
B.管理职责和工作标准
C.工作标准
D.工作目标
第11题
：行政决策实施过程中，应做好哪些准备工作？（) A. 使决策目标具体化并予以量化分解 B.
：行政决策实施过程中，应做好哪些准备工作？()
A. 使决策目标具体化并予以量化分解 B. 根据具体目标制定详细的行政计划
C. 做好思想动员工作 D. 做好组织落实工作
