题目内容
（请给出正确答案）
A.收集的证据材料需与所查的案件事实有相关性;
B.办案机关可以口头或者书面委托其他工商行政管理机关协助取证，受委托的工商行政管理机关应当积极予以协助;
C.向未成年人或者其他无民事行为能力调查取证时，应该允许其父母或其他监护人在场。
D.调查收集的证据，必须查证属实，才能作为认定事实的依据。
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A.充分性和适当性两者缺一不可，只有充分且适当的审计证据才是有证明力的
B.审计证据质量越高，需要的审计证据数量可能越少
C.如果审计证据的质量存在缺陷，仅靠获取更多的审计证据可能无法弥补其质量上的缺陷
D.如果审计证据的质量存在缺陷，注册会计师必须收集更多数量的审计证据，否则无法形成审计意见
A.未经法庭质证的证据不能作为法院裁判的依据
B.行政复议机关在复议过程中收集和补充的证据，可以作为法院维持原具体行政行为的根据
C.人民法院有权调取证据
D.被告经人民法院准许可以补充证据
A.行政机关在收集证据时，可以采取抽样取证的方法
B.行政机关进行检查时，应当制作笔录
C.必须经行政机关负责人集体讨论决定
D.履行期限是行政处罚决定书应当载明的事项
A.行政复议决定作出前，申请人要求撤回行政复议申请的，经说明理由，可以撤回
B.在行政复议过程中，被申请人不得自行向申请人和其他有关组织或者个人收集证据
C.申请人撤回行政复议申请的，行政复议暂停
D.在行政复议过程中，被申请人可以自行向申请人和其他有关组织或者个人收集证据
A.电子技术监控设备设置地点应当向社会公布
B.收集的证据应当进行法制审核，无须进行技术审核
C.收集的证据未经审核的，不得作为行政处罚的证据
D.行政机关应当及时告知当事人违法事实，方便当事人查询、陈述和申辩
A.水湾村委会应当提供天泉市政府违法颁发土地使用证的证据
B.周某应当提供所在单位同意的证明，以及提出宅基地申请的申请书
C.天泉市政府应当提供为周某颁发土地使用证的证据和所依据的规范性文件
D.在诉讼过程中，天泉市政府不得自行向水湾村委会和证人收集证据
A.法律、法规、规章授权的具有管理公共事务职能的组织可以在法定授权范围内实施行政处罚
B.受他人胁迫有行政违法行为的，可以依法从轻或者减轻行政处罚
C.行政处罚的当事人到期不缴纳罚款，每日按罚款数额的百分之三加处罚款
D.行政机关在收集证据时，必须采取抽样取证的方法
关于人力资源部门在绩效管理方面的管理责任，下列表述不正确的是（）。
A.收集反馈信息
B.培训实施绩效管理的人员
C.在本部门认真执行绩效管理制度，起到示范作用
D.根据人力资源开发计划确定相应的绩效管理内容
