某单位人力资源部员工小黄在商场为本单位员工购买中秋福利时,恰逢该商场举行购物回馈活动,凭小票
A.归小黄所在单位所有
B.归小黄所在单位所有,但应给小黄一定的补偿
C.归小黄所有
D.归小黄所在单位和小黄共有
A.归小黄所在单位所有
B.归小黄所在单位所有,但应给小黄一定的补偿
C.归小黄所有
D.归小黄所在单位和小黄共有
A.在本单位员工不知情或不同意的情况下强行为员工制定发卡机构
B.信用卡申请人不是本单位员工本人或申请人与持卡人不一致
C.信用卡申请表上签名确认者与持卡人不一致
D.某独立的中介单位为其他单位营销办卡
A.立即制止并报告服务单位
B.立即报警
C.疏散围观群众
D.制服两人,进行前期的讯问工作
A.单位聘用的员工为本单位提供取得工资的运输服务
B.美国某公司转让专利技术供我国某公司在我国使用
C.法国某酒店向来自我国境内的旅行团提供住宿服务
D.出租车公司向使用本公司自有出租车的出租车司机收取的管理费用
A.落实公司管理要求,制定本单位内部人才市场实施细则,确保员工全方位流动体系的运作畅通
B.本单位用人部门岗位需求、个人调岗需求审核及发布
C.本单位跨地市岗位需求初审,提交省公司人力资源部复审后发布
D.根据工作需要在本单位范围内发起竞争上岗流程
A.某动漫设计公司为其他单位提供动漫设计服务
B.某广告公司聘用广告制作人才为本公司设计广告
C.某运输企业为洪水灾区无偿提供汽车运输服务
D.某单位聘用的员工为本单位负责人提供专车驾驶服务
A.甲系某村村委会主任,在协助政府办理本村土地征用工作时,虚报土地面积.骗取多出土地征用补偿款3万元据为己有
B.乙与某私营企业的部门经理孙某内外勾结,利用孙某职务便利,共同将单位的10万元资金据为己有
C.丙系某村民小组组长,利用职务便利,将该村小组集体财产非法占为己有,数额达到20万元
D.丁系国有控股公司的员工,利用职务便利,将本单位5万元非法据为已有
A.告知车间全体员工具体演练时间
B.设定加热炉装置处为假想起火部位
C.指定车间副主任王某负责记录演练参与人员的表现
D.在车间每层楼梯口安排人员作为疏散引导员