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[判断题]
班组安全生产绩效考评与激励是落实班组人员安全责任和体现岗位价值的重要举措，是现场安全管理工作实施和运作的保障。此题为判断题(对，错)。
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A.制定分包单位安全生产绩效考核及奖罚制度，项目部每月末组织对分包单位（含甲指分包）考核，并落实奖罚
B.二级单位每季度末组织一次分包单位考核，并进行综合评价
C.公司半年组织一次综合评价和考评定级，考评不合格的分包单位，两年内不得使用
D.监督分包单位按照合同约定配备专职安全生产管理人员，并纳入总包安全监管体系，实行合署办公
E.制定零散作业班组、人员的准入管理、安全教育培训等制度
A.制定本单位外来施工作业安全管理制度，督促承包、承租单位履行安全生产职责，并对承包、承租单位及人员的相关资质进行审核、监管
B.每天召开班前会，开展班前安全教育，告知班组作业区域的主要安全生产风险点、防范措施和事故应急措施，做好技术交底
C.严格执行本单位安全风险分级管控和隐患排查治理各项工作制度，组织开展班前、班中、班后安全检查或交接班检查，对班组作业区域进行安全风险隐患排查，落实安全防范措施，并做好相关记录
绩效管理中，高层主管职责不包括（）。
A.确定部门主管绩效指标
B.绩效考评
C.绩效反馈与面谈
D.确定班组主管绩效指标
A.生产、管理 及安全第一责任者
B.负责组织 、指挥协调班组的生产、服务、管理（三级网站）工作
C.负责建立班组员工业绩考评
D.负责做好班组的三级培训工作
E.做好职工的安全思想工作
F.负责每日生产信息统计工作
A.建立的安全生产责任制必需符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求，并应适时修订；安全生产责任制体系要与生产经营单位治理体制协调全都
B.制定安全生产责任制要依据本单位、部门、班组、岗位的实际状况，明确、详细，具有可操作性，防止形式主义
C.制定、落实安全生产责任制要有特地的人员与机构来保障
D.在建立安全生产责任制的同时建立安全生产责任制的监视、检查等制度，特殊要留意发挥职工群众的监视作用，以保证安全生产责任制得到真正落实
E.建立的安全生产责任制体系要与生产经营单位治理体制协调全都
A.建立的安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求，并应适时修订；安全生产责任制体系要与生产经营单位管理体制协调一致，学易整理
B.制定安全生产责任制要根据本单位、部门，班组，岗位的实际情况明确、具体，具有可操作性，防止形式主义
C.制定，落实安全生产责任制要有专门的人员与机构来保障
D.在建立安全秤责任制的同时建立安全生产责任制的监督、检查等制度，特别要注意发挥职工群众的监督作用支保证安全生产责任制得到真正落实
E.建立的安全生产责任制体系要与生产经营单位管理体制协调一致
