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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

绩效计划的主要特征包括（）。

A.绩效计划是一个双向沟通的过程

B.参与和承诺是制定绩效计划的前提

C.绩效计划体现了总任务和总体目标

D.绩效计划是关于工作目标和标准的契约

E.绩效计划是上级主管对未来的发展预测

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更多“绩效计划的主要特征包括（）A.绩效计划是一个双向沟通的过程B…”相关的问题

第1题

（)包括计划本身和制订计划的过程。

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效考核

D.绩效反馈

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第2题

绩效计划是绩效计划包括计划本身和制订计划的过程。()

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第3题

（)包含组织内所有人员的绩效计划，即包括高层管理者绩效计划、部门管理者绩效计划以及员工绩效计划。

A.社会绩效计划

B.组织绩效计划

C.部门绩效计划

D.个人绩效计划

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第4题

绩效管理包括的环节有（）。

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效考核

D.绩效反馈

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第5题

完整的绩效管理的循环包括（)。

A.绩效计划

B.持续的绩效沟通

C.绩效考核

D.绩效反馈

E.绩效改进计划

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第6题

绩效评价的框架体系包括（）。

A.季度绩效计划

B.年度绩效计划

C.提交绩效报告

D.进行绩效评价

E.反馈绩效评价结果

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第7题

()的内容包括设定绩效指标和绩效标准。

A.绩效考核

B. 绩效计划

C. 绩效实施

D. 绩效反馈

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第8题

绩效管理的内容包括（)。

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效反馈

D.绩效考核

E.绩效沟通

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第9题

绩效管理是-个完整的系统通常包括（)。

A.绩效计划

B.绩效考核

C.绩效监督

D.绩效反馈

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第10题

薪酬管理的流程包括绩效计划、绩效实施、绩效考评、绩效监督等（）

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