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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

劳务培训前评估内容包括（)。

A.培训对象的知识

B.培训对象的技能

C.培训对象的工作态度

D.培训工作者

E.培训计划

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第1题

下列选项中不属于劳务培训前评估内容的是（)。

A.评估培训对象的知识

B.评估培训对象的技能

C.评估培训计划

D.评估培训工作者

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第2题

劳务培训中评估内容包括（)。

A.培训的时间安排

B.培训计划评估

C.培训教师和培训工作者

D.培训内容和形式

E.培训的强度

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第3题

培训前评估的内容主要包括（）。

A.培训需求的整体评估

B.培训活动参与状况的评估

C.培训对象的知识、技能和工作态度评估

D.培训对象的工作成效及其行为评估

E.培训环境的评估

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第4题

培训评估的内容包括对培训者进行评估、对培训效果进行评估和（）等。A.对培训本身进行评估B.对培训

培训评估的内容包括对培训者进行评估、对培训效果进行评估和（）等。

A.对培训本身进行评估

B.对培训预算进行评估

C.对受训者进行评估

D.对下阶段培训如何开展进行评估

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第5题

绩效评估前培训包括对管理人员的培训和（）。A.对人力资源工作人员的培训B.对员工的培训C.对公司

绩效评估前培训包括对管理人员的培训和（）。

A.对人力资源工作人员的培训

B.对员工的培训

C.对公司领导的培训

D.对评估者的培训

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第6题

劳务培训课程的过程管理中，培训前准备工作包括（)。

A.培训教师的联系

B.培训地点预约

C.培训设备调试

D.教材等印刷品的准备

E.下发培训通知给相关人员

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第7题

结果评估的目标可以包括学员对每个项目的行为方式在多大程度上得到改变。这种评估是由培训教师来

进行的，在短期内就能有结果。常见的评估方法有角色扮演、360度反馈评价等等。评估的目的是为了衡量学员对培训内容的吸收和掌握程度。请指出上述描述中存在的5处错误，并予以改正。

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第8题

员工培训评估的内容主要体现在以下几个方面，包括（）。

A.培训者评估

B.培训课程评估

C.培训本身评估

D.培训程序评估

E.培训效果评估

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第9题

培训效果评估的内容包括()。(2007年5月二级真题)

A.培训目标达成情况评估

B.培训计划评估

C.培训效果效益综合评估

D.培训需求整体评估

E.培训工作者的绩效评估

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第10题

培训中评估的内容包括()。

A.培训内容

B.培训环境

C.培训活动的参与状况

D.培训机构和培训人员

E.培训进度与中间效果

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第11题

决定培训质量的工作内容包括（）。

A.培训需求文件

B.培训活动方案

C.培训业务日志

D.培训效果评估与反馈

E.培训环境的分析

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