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[主观题]

下列不属于在企业选拔和配置中最常用的自陈量表()。A.16PFQB.MBTIC.SDSD.POS

下列不属于在企业选拔和配置中最常用的自陈量表()。

A.16PFQ

B.MBTI

C.SDS

D.POS

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第1题
下列哪一项不属于按照测评目的与功能对测评进行的分类()?

A.选拔性测评

B.非定期测评

C.配置性测评

D.诊断性测评

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第2题
下列不属于改革开放前我国干部录用常用形式的是()。

A.国家统一接收分配大中专毕业生

B.考试选拔

C.安置退伍军人

D.从企事业单位选拔人员

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第3题
关于绩效考核主体的说法,正确的是()。

A.由被评值者的上级对员工进行考核是企业中最常用的方法

B.员工通常不太乐意反映他们对上级管理者工作的看法

C.员工通常把最好的一面展现给主管,而对于同事则表现得较为真实

D.外部人员参与组织内部员工的绩效评估可以增强绩效评佔的公正性

E.在自评中员工通常对自己过于严格

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第4题
下列哪项不属于脑卒中运动功能评定中最常用的方法()。

A.Brunnstrom法

B.上田敏法

C.Fuglmeryer法

D.格拉斯哥昏迷量表

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第5题
测量人格最常用的方法和形式是()。

A.自陈量表

B.内隐联想测验

C.投射测验

D.评价中心

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第6题
在企业治理中,常常遇到这样或那样的问题,需要从人员素养方面查找原因,这就需要实施()。

A.选拔性测评

B.配置性测评

C.考核性测评

D.诊断性测评

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第7题
在今后的发展中,要根据企业发展要求和岗位工作属性,建立各类各级人才评价指标体系,构建(),为企业针对性地开展人才选拔、配置、培养等提供科学依据。

A.能力素质模型

B. 冰山模型

C. 360度领导力模型

D. 人才发展五星模型

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第8题
企业高级管理层是由董事会聘任的,而高级管理层接受董事会的授权,对旗下的各个阶层的工作人员、支持人员进行招募、选拔、聘用和配置。()
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第9题
A企业是国有独资企业。根据《企业国有资产法》的规定,下列各项中,不属于A企业关联方的有()。

A企业的董事李某实际控制的B公司

A企业的总经理陈某

A企业的财务负责人

A企业的职工刘某的妻子

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第10题
不属于企业在选拔和培养人才时内部培养相比于外聘的好处的是( )。

A.对选定的培养对象有深入的了解

B.可以让培养的人才立即投入新技术的开发工作

C.被培养者学习的目的性更强

D.被培养者学习的方向更明确

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