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[多选题]
企业大学校长或企业的CL0的职责包括（）。
A.帮助CEO制定公司有关教育的战略和目标
B.负责领导力项目的培训
C.为全体员工的成长与发展提供培训
D.为客户的管理人员进行培训
E.传播公司文化与价值观
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在企业大学的组织结构中，()承担了变革领导者的角色
A 企业大学校长
B 教学研究部
C 培调规划部
D 企业首席学习官
A.企业大学校长或企业的首席学习官（CLO）：当仁不让地承担着整合学习资源、引领企业变革的任务
B.教学研究部：担任变革领导者的角色，开展一些前瞻性的研究，如行业研究、培训体系评估等
C.培训规划部：负责对培训的组织需求、岗位需求及个人需求进行调研与分析，选择相应的学习解决方案。并做出短期与中长期的培训规划
D.项目管理部与教学实施部、培训中心
E.独立学院：学院的办学地点与形式都不拘一格，可根据战略的需要来进行设置
A.企业的质量方针、质量目标
B.八项原则
C.组织机构及质量职责
D.体系要素或基本控制程序
E.质量手册的评审、修改和控制的管理办法
依据《中国邮政储蓄银行债券融资业务后续管理办法（2021年修订版）》，发行人重大事项披露包括：企业（）以上董事、2/3以上监事、董事长、总经理或具有同等职责的人员发生变动
A.1/3
B.2/3
C.1/2
D.1/4
A.经过有关工作流程，认定普惠金融小微企业信贷业务相关工作人员按照有关法律法规、规章和规范性文件以及中国建设银行内部管理制度勤勉尽职地履行了职责的，应免除其全部或部分责任，包括内部考核扣减分、行政处分、经济处罚等责任
B.经过有关工作流程，认定普惠金融小微企业信贷业务相关工作人员按照中国建设银行内部管理制度勤勉尽职地履行了职责的，应免除其全部或部分责任，包括内部考核扣减分、行政处分、经济处罚等责任
C.经过有关工作流程，认定普惠金融小微企业信贷业务相关工作人员按照中国建设银行内部管理制度勤勉尽职地履行了职责的，应免除其全部或部分行政处分责任
D.经过有关工作流程，认定普惠金融小微企业信贷业务相关工作人员基本履行了有关法律法规、规章和规范性文件以及中国建设银行内部管理制度，应免除其全部或部分责任，包括内部考核扣减分、行政处分、经济处罚等责任
