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[判断题]

依据华电集团《发（承)包和临时用工安全管理规定试行》，系统各单位在发（承)包和临时用工安全管理

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第1题

依据华电集团《电力安全生产工作规定》，各企业的其他形式用工、承包工程人员，其入厂安全教育和日常培训工作，可以不按照正式员工的要求进行，并纳入企业的教育培训管理体系。（)

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第2题

依据华电集团《电力安全生产工作规定》，各企业应建立健全系统完善、层次清晰的安全生产保证体系和安全生产监督体系，充分发挥两个体系的作用。（)

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第3题

依据华电集团《电力安全生产工作规定》，设备厂商的说明书，可以作为编制企业各类设备的现场运行规程、制度的依据。（)

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第4题

依据华电集团《动火作业安全管理规定（试行)》，办理动火工作票应在履行检修工作票（主票)手续之前进行。（)

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第5题

依据华电集团《电力安全生产工作规定》，特种作业人员，必须经过国家认定的专业培训，取得相应特种作业操作资格证书，方可上岗作业。（)

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第6题

依据华电集团《电力安全生产信息报送规定》定》，各单位报送的信息，应经本单位总工程师审核、签发，重要信息应经分管安全生产领导签发。（)

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第7题

依据华电集团《电力安全生产工作规定》，企业每年应对现场规程进行一次复查、修订，不需修订的，可以直接通知有关人员继续使用。（)

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第8题

依据华电集团《电力安全生产工作规定》，各企业行政副职是分管工作范围内的安全生产第一责任人，对分管工作范围内的安全生产工作负一定责任，并向行政正职负责。（)

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第9题

依据华电集团《电力生产事故调查规程》，未构成一般以上事故，但达到《电力安全事件监督管理规定》（国能安全〔2014〕205号)所规定的电力安全事件，视为统计事故。（)

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第10题

依据华电集团《防汛管理办法》，各分支机构（含区域子公司、上市公司、水电流域公司)和发电企业作为

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第11题

依据华电集团《电力生产事故调查规程》，发生人身死亡事故和重伤事故后，应立即以电话、传真、电子

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