A.了解应聘者过去在特定情况下
B.了解应聘者在设定情景下如何反应
C.预测应聘者未来对特定情况的反应
D.评价应聘者的某种心理素质与空缺职位所期望的行为模式进行比较
A.面向对象的程序设计方法强调以过程为中心和模块化设计
B.程序由对象组成,通过对象以及对象之间的消息传递来实现系统功能
C.面向对象程序采用事件驱动的运行机制
D.面向对象的程序,要实现某一具体功能仍需要使用结构化程序设计的方法设计算法
A.详细设计是具体地编写程序
B.详细设计是细化成很容易地从中产生程序图纸
C.详细设计的结果基本决定了最终程序的质量
D.详细设计中采用的典型方法是结构化程序设计方法