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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

一个人将综合考虑其即期收入、未来收入、可预期的开支以及工作时间、退休时间等因素来决定目前的

消费和储蓄,以使其消费水平在各阶段保持适当的水平,而不至于出现消费水平的大幅波动。()

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第1题
进行退休规划时需要考虑()A.源于收入(劳动报酬和经营收入)积累、固定资产、福利计划和财产继承等

进行退休规划时需要考虑()

A.源于收入(劳动报酬和经营收入)积累、固定资产、福利计划和财产继承等渠道,并被锁定用来应付未来退休生活支出的资产

B.个人或家庭的资产和收入,负债不属于退休规划考虑范围

C.一般财务意义上的资产都应纳入考虑范围内

D.一个人当前收入与退休后支出的平衡,任何可以向退休后转移的资源都可以进入退休计划的考虑范围

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第2题
考虑了股份公司未来盈利能力,将股票未来收入进行折现的现值是股票的()。

A.市场价值

B.预期价值

C.真实价值

D.潜在价值

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第3题
设计生存年金退休计划要综合考虑一个人终生收入和养老需求,以应对死亡率风险。这必然涉及多方面知
识和多种金融工具,一般情况下的具体实施步骤是()。①发现客户,即了解客户养老需求、期望目标和筹资能力;②评估资产,即了解客户目前和今后的收入以及储蓄和资产分布状况,并为其作资产状况评估;③估算赤字,即根据客户退休生活目标,测算其养老金需求总量和在扣除国家基本养老金和企业养老金以后的差额;④设计计划,即设计个人退休计划和风险控制措施,展示退休计划的设计思想、结构和养老金支付水平。

A.①②④

B.①②③④

C.①④

D.①③④

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第4题
()在西方称为SES量表,通过测量收入地位、教育地位职业地位并计算综合分值来反映一个人综合社会地位的高低和一个社会其成员的地位分布格局。

A.社会综合地位量表

B.七等份法

C.三等份法

D.不平等指数

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第5题
成本中心的特点在于()。

A.考核重点在于其所发生的成本

B.不考虑其形成的收入

C.中心主要是为企业提供一定专业性劳务,不便将工作成果确切地表现为货币收入

D.中心可以为企业提供一定的物质产品,但由于缺乏市场,故难于用货币表述其工作成果

E.业绩考核和评价依据为标准成本

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第6题
下列说法错误的是()A.薪酬即按照生产要素和贡献进行全面补偿的一揽子分配制度B.当今企业员工需

下列说法错误的是()

A.薪酬即按照生产要素和贡献进行全面补偿的一揽子分配制度

B.当今企业员工需要考虑社会风险越来越多,这促使人们更注重即期支付,延期支付方案在总薪酬中所占的比例日益减小

C.理智劳动者对未来生活可能遇到的社会风险具有较清楚的认识,因此社会风险和帮助员工抵制社会风险成为企业分配和补偿员工的考虑要素

D.随着社会的发展,当今企业员工对当期收入的关注下降,对延期收入的关注开始上升,并越来越追求延期收入的种类和质量

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第7题
资产证券化是将缺乏流动性但有可预期的未来现金流收入的资产转换为可以出售证券获取融资的行
为。()

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第8题
可转换债券的内在价值相当于将未来一系列债息收入加上转换价值用投资者要求的必要到期收益率
折算成的现值。()

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第9题
判断:持久收入消费理论中所谓持久收入,是在财富的当前水平,以及现在和未来赚取的收入给定前提
下,一个人能够在其余生维持的稳定消费比率。()

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第10题
可转换证券的投资价值相当于将未来一系列债息或股息收入加上面值按一定市场利率折成的现值。()此题为判断题(对,错)。
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