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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

领导者的作用在于聚集群众，树立目标，激励群众，这是（)提出的观点。

A.马克斯.韦伯

B.艾森豪威尔

C.约翰.科特

D.夏书章

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第1题

根据领导行为的路径-目标理论，领导者行为的激励作用在于（）。

A.使下属的需要满足取决于下属有效的工作绩效

B.合适的时候引导员工参与决策

C.坚决执行各种规章制度，赏罚分明

D.提供有效绩效所必需的辅导、指导、支持和奖励

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第2题

在职业活动中，坚持公平公正原则的意义在于()

A.弘扬正气，优化发展环境

B.加强协作，提高效率

C.树立团队意识，增强内聚力

D.赢得群众的信任和尊重

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第3题

领导者要具有指挥、协调和激励三个方面的作用。

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第4题

民主式领导意味着领导者通过对()权力的分解，以激励下属实现组织目标。

A.管理制度权力

B.个人模范权

C.专长权

D.个人影响权

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第5题

领导者为有效完成组织目标，对下属采取的各种影响和激励的过程，体现了（)职能。A.领导B.计划C.组织D

领导者为有效完成组织目标，对下属采取的各种影响和激励的过程，体现了()职能。

A.领导

B.计划

C.组织

D.控制

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第6题

下列属于在整个组织的管理活动中，领导者发挥的主要作用的有（）。

A.协调作用

B.指挥作用

C.打击作用

D.激励作用

E.宽容作用

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第7题

开展“人社服务标兵”主题宣传活动，发现、培养和树立一批（)的先进典型，发挥示范带动作用。

A.爱岗敬业

B.群众认可

C.业内公认

D.有社会影响力

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第8题

()在于充分发挥群众的监督作用。

A.民主测评

B.控告和申诉

C.控告

D.申诉

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第9题

() 在于充分发挥群众的监督作用。

A.民主测评

B.控告和申诉

C.拘留

D.除名

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第10题

企业广告的内部目标重点在于()。

A.改善内部关系

B.激励员工

C.提升业绩

D.提高生产和经营效率

E.影响广告主的内部环境

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第11题

经营者激励与约束问题产生的根源在于委托人与代理人之间的()。

A.利益目标不一致

B. 信息不对称

C. 责任和风险不对等

D. 收益不同

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