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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

劳动合同法的立法目的是()。

A.完善劳动合同制度

B.明确双方当事人的权利和义务

C.保护劳动者的合法权益

D.提高劳动者和工资水平

E.构建和发展和谐稳定的劳动关系

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第1题
劳动合同法立法目的包括构建和发展()的劳动关系。

A.和谐稳定

B.对等相处

C.平等互利

D.双方有利

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第2题
劳动合同法立法目的包括明确劳动合同双方当事人的()。

A.投入和产出

B.权利和责任

C.义务和责任

D.权利和义务

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第3题
立法目的是为了规范企业工资集体协商行为,维护劳动关系双方的合法权益,促进劳动关系和谐稳定,根据()和《中华人民共和国人民调解法》等法律、法规规定,结合自治区实际,制定本条例。

A.《中华人民共和国劳动法》

B.《中华人民共和国劳动合同法》

C.《中华人民共和国工会法》

D.《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

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第4题
()以立法的形式,将生育保险规定为五大险种之一。

A.《劳动合同法》

B.《女职工劳动保护特别规定》

C.《社会保险法》

D.《劳动法》

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第5题
《江苏省劳动合同条例》的立法宗旨是:完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,维
护()的合法权益,规范劳动用工管理,构建和发展和谐稳定的劳动关系。

A企业

B用人单位

C劳动者

D用人单位和劳动者

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第6题
《中华人民共和国未成年人保护法》的立法目的是什么?()

A.为了保护未成年人的身心健康

B.促进未成年人德智体美劳全面发展

C.保障未成年人的合法权益

D.培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人

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第7题
根据《劳动合同法》规定,直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权()

A.不遵照执行

B.宣布废止

C.向用人单位提出,通过协商予以修改完善

D.请求劳动行政部门给予用人单位处罚

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第8题
开设劳动教育课的目的在于()。

A.以劳树德、以劳修德、以劳成德

B.让青年学子感悟生活,体味劳动创造的乐趣

C.教育引导广大学生崇尚劳动、尊重劳动

D.培养青年学子的劳动品质

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第9题
中国目前劳资冲突的性质特点有()。

A.从性质看是由于劳动者的基本劳动报酬权益被侵害,而又长期得不到解决而致

B.从性质看仍是一种以劳动权利的实现为基本内容的权利争议

C.从目的看一般都是个别劳动权益的维护

D.从目的看由集体劳权向个别劳权变化的趋势

E.从组织看自发性是其重要的特点

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第10题
就业促进法的立法目的是()。

A.促进就业

B.促进经济发展与扩大就业相协调

C.促进社会和谐稳定

D.构建和发展和谐稳定的劳动关系

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