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[单选题]

求职准备不包括()。

A.搜集就业单位相关信息

B.掌握面试礼仪

C.撰写个人求职信

D.挑选送给面试官的礼物

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第1题

就业信息在大学生求职过程中有着举足轻重的作用,它贯穿于职业决策的始末,因此在择业前,要做好收集就业信息的准备。就业信息主要包括()。

A.就业政策

B.就业方法

C.供求信息

D.以上都是

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第2题
搜集就业信息的原则不包括: ()

A.针对性

B.保密性

C.时效性

D.系统性

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第3题
面对日益严峻的就业压力,毕业生在找工作时要合理地调整自己的心理状态。下列做法中合理的是: ()

A.对当前的就业形势有个明确的认识,做好遭遇挫折的准备,乐观地看待求职失败

B.在正确认识社会需求与自身竞争条件的基础上,适当降低期望值

C.灵活调整专业方向,不死抱着专业不放

D.以上做法都合理

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第4题
求职就业的本质是价值交换。()

求职就业的本质是价值交换。()

参考答案:错误

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第5题
就业质量报告,哪些内容有助于静态探索:()

A.专业需求

B.求职困难原因

C.就业流向

D.求职心态

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第6题
通过阅读就业质量报告,了解到自己所学专业毕业生求职困难,可促使自己从哪些方面思考专业就业:()

A.专业需求

B.求职困难原因

C.就业稳定性

D.求职心态

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第7题
求职就业的核心关键是()。

A.确定求职目标

B.职业规划

C.提升技能

D.写对简历

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第8题
求职就业的本质是()。

A.价值交换

B.市场供需

C.解决问题

D.人脉资源

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第9题
公共就业服务机构可直接采用劳动者登记的求职信息。()
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第10题
失业是指符合就业条件愿意就业而未能就业、并在当地就业服务机构进行求职登记的状态。()
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第11题
就业质量报告中求职困难的专业,一定与该专业市场需求少有关。()

就业质量报告中求职困难的专业,一定与该专业市场需求少有关。()

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