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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

职位类别是对组织所有职位按工作性质、责任轻重、难易程度、职务高低等因素综合划分所形成的序列等级。（)

此题为判断题(对，错)。

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第1题

把组织机构中的所有职位按其工作性质、职权范围等，用系统的方法分门别类，确定名称，评定等级，制定规范，这是人事分类中的（)

A.品位分类

B.职位分类

C.能级分类

D.事权分类

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第2题

工作描述指用书面形式对组织中各类岗位（职位）的工作性质、（）等工作特性方面的信息加以规范和描述的文件。

A.工作任务

B.工作能力

C.工作关系

D.工作环境

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第3题

职位说明书是综合说明某一职位的工作性质、任务、职责及（)等内容的规范性文科。

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第4题

组织结构的设计和_______密切相关。【】A．职位类型B．职位层次C．职位数量D．职位责任

组织结构的设计和_______密切相关。【】

A．职位类型

B．职位层次

C．职位数量

D．职位责任

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第5题

_______是指每个职位在组织中地位的高低。【】A．职位类型B．职位层次C．职位数量D．职位责任

_______是指每个职位在组织中地位的高低。【】

A．职位类型

B．职位层次

C．职位数量

D．职位责任

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第6题

建立组织职位需要考虑的因素有()。

A.职位类

B.职位归属感

C.职位层次

D.管理宽度

E.职位数量

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第7题

某公司招聘员工，按规定每人至多可投考两个职位，结果共42人报名，甲、乙、丙三个职位报名人数分别是2

2人、16人、25人，其中同时报甲、乙职位的人数为8人，同时报甲、丙职位的人数为6人，那么同时报乙、丙职位的人数为（）。

A. 7人

B. 8人

C. 5人

D. 6人

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第8题

通常，组织的效率表现为以较少的人员和上下隶属关系以及专业化较高的程度去实现组织的目标。这取决于【】

A.分权化程度

B.管理宽度

C.职位类型

D.集权化程度

E.职位责任

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第9题

巴纳德认为，构成组织的要素有三个，即（)

A.协作、个人和组织结构

B.协作的意愿、目的和信息交流

C.任务、职位和责任

D.协作、个人意愿和目标

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第10题

相关公职人员在所属组织结构中承担了相应的角色与使命，拥有了相应的权威，从而也必须承担相应的()。

A.收益

B.责任

C.职务

D.职位

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第11题

（）是指为了有效地实现组织目标，依据组织成员的职位、责任和权力及相互关系，明确划分而成的组织体

系。

A.秘密组织

B.公开组织

C.非正式组织

D.正式组织

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