题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
关于六级组织架构的设置方法，说法错误的是（)。
A.有限公司中心制可设置总监级别
B.有限公司中心制可设置总监级别
C.集团公司制的核心是打通产业链、建设生态
D.个体户没有组织架构
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C.集团公司制的核心是打通产业链、建设生态
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A．这种组织架构使分支机构的经营管理活动很大程度上游离于总行之外单独运行
B．这种组织架构有利于强化总行对分支机构的控制能力
C．这种组织架构使上级行对下级行的操作风险管理具有实质性的约束机制
D．以上说法都不正确
关于MMPI，下列说法中错误的是（）。
A.包括566个自我报告形式的题目
B.量表中设置了20道重复的题目
C.施测方法中包括卡片式及手册式
D.为了临床诊断可仅做前399题
A.招聘环节中，组织笔试的，笔试成绩占总成绩的比例不低于30%
B.招聘面试环节没有形成竞争的岗位，体检人选的面试成绩应不低于面试总分的60%
C.计算面试成绩时，采用平均计分法
D.考试内容的设置，应坚持“以用为本”、“干什么，考什么”的原则
A.经交通管理部门批准，可以利用交通安全设施、交通标志设置户外广告
B.户外广告的设置规划和管理办法，由当地县级以上地方人民政府组织广告监督管理、城市建设、环境保护、公安等有关部门制定
C.户外广告是指利用户外场所、空间、设施等发布的广告
D.利用交通工具等流动载体发布户外广告的登记申请，由户外广告发布单位在履行前款规定的审查义务后，向交通工具等运动物体使用单位所在地的工商行政管理机关提出
A.数字政府要求政府的运行实现无纸化的信息传递
B.数字政府就是要将数字化作为实施社会治理的核心手段
C.数字建设旨在充分利用信息课件提升社会治理效能
D.数字政府是运用大数据重构政府的组织架构和运行机制
A.人力资源供给预测主要分为内部供给预测和外部供给预测
B.根据以往组织内工作变动情况进行人员供给预测，适合于相对稳定的环境或短期性的预测
C.采用随机网络模式方法进行预测能够更精确而有效
D.一般情况下，失业率越低，劳动力供给越紧张，招聘员工就会越难
下列关于私募股权投资的说法中，错误的是（）。
A.买壳上市或借壳上市是资本运作的一种方式，属于间接上市方法
B.信托制是指私募股权投资基金以股份公司或有限责任公司形式设立
C.私募股权投资基金通常分为有限合伙制、公司制和信托制三种组织结构
D.杠杆收购是指筹资过程当中所包含的债权融资比例较高的收购形式
A.或称重构，是在集团的发展过程中进行的
B.我国在对集团总部组织结构进行再造时必须首先明确的重点问题之一是：正确选择企业集团的组织架构模式
C.我国在对集团总部组织结构进行再造时必须首先明确的重点问题之一是：正确确定不同成员企业在集团组织中的地位
D.集团的组织结构基本模式的选择是企业集团正确处理集权和分权的核心
E.根据成员企业的重要性重新定位其在企业集团中所处的层次县企业集团总部组织结构再浩的关键
A.①②③
B.①②④
C.①③④
D.①②③④
